4農(nóng)辦機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作計(jì)劃(留存版)
【正文】 效果為目標(biāo)，提高干部素質(zhì)規(guī)范行政行為，改進(jìn)工作作風(fēng)，落實(shí)服務(wù)承諾，建立健全監(jiān)督機(jī)制為重點(diǎn)，以效能監(jiān)察為手段，突出思想教育，加強(qiáng)建章立制，嚴(yán)格考核獎懲，努力建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的服務(wù)型機(jī)關(guān)。 五、總結(jié)考評 （一）通過開座談會，發(fā)征求意見、下基層聽取意見，查找存在問題，抓好整改措施落實(shí)的檢查考核及規(guī)章制度的修改，看清工作作風(fēng)上存在的問題，認(rèn)識到必須從根本上解決機(jī)關(guān)作風(fēng)問題，建立長效機(jī)制，將縣開發(fā)辦機(jī)關(guān)建成一支 “ 廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效 ” 隊(duì)伍。三是建立健全績效考評制，制定一套科學(xué)、操作性強(qiáng)的效能績效考評辦法，在機(jī)關(guān)效能考評工作中 ，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，作為干部年終考核、提拔使用的重要依據(jù)。二是建立完善各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建全公示制，限期辦結(jié)制，首問負(fù)責(zé)制
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