【正文】 投入 100 余萬元，進(jìn)一步提升了能力素質(zhì)。事業(yè)的發(fā)展需要和諧的環(huán)境，環(huán)境的和諧首先是人的和諧。三是純潔性教育把師德師風(fēng)建設(shè)作為重點，以 “ 我與學(xué)生交心、我與家長溝通 ” 為載體，全體黨員教師躬身實踐黨的宗旨。我們要實現(xiàn)辦一流省會教育的 “ 夢想 ” ，就需要把基層組織建設(shè)的更有凝集力、戰(zhàn)斗力，這是勿容置疑的問題。這些問題都需要我們抓住 “ 基層組織提升年 ” 活動的契機(jī)，與即將開展的黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合起來，認(rèn)真整改提升。要制定基層黨組織晉位升級的詳細(xì)的評價標(biāo)準(zhǔn)，確保晉位升級能夠反映基層黨組織建設(shè)的真實水平。 三是要突出抓好機(jī)關(guān)黨建工作，真正為基層做好樣子、當(dāng)好 第 13 頁 共 13 頁 表率。怎樣才能做好 “ 基層組織提升年 ” 工作，我認(rèn)為： 一是要落實黨組織負(fù)總責(zé)，正副書記共同負(fù)責(zé)，書記是第一責(zé)任人的責(zé)任。要建立健全包點服務(wù)的責(zé)任體系，不圖虛名，不搞花 第 11 頁 共 13 頁 架子，不 斷把服務(wù)型黨組織建設(shè)活動引向深入。 四是落實基層組織建設(shè)工作制度還存在打折扣、搞變通的問題。盡管我們在基層組織建設(shè)工作中取得了不少的成績，有的還走在了全市乃至全省的前列，并不能說我們的工作就是白玉無瑕，完美無缺了。二是創(chuàng)先爭優(yōu)活動把承諾、點評、評議作為激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)在動力的有效載體，組織開展評議大會 200 多場次，參與評議人員達(dá) 6400 余人次。局黨委為了進(jìn)一步做好干部的選拔使用工作，制定了《 XX 市教育局完善醞釀推薦提名領(lǐng)導(dǎo)干部程序的制度》，夯實多渠道選人用人基礎(chǔ)。近三年來，共發(fā)展黨員 837名，其中 35歲以下的青年教師占發(fā)展黨員總數(shù)的 85%，具有大學(xué)本科以上文化程度的占 95%，提高了黨員隊伍的整體素質(zhì)。 以改善結(jié)構(gòu)，注重質(zhì)量為抓手，增添了黨員隊伍建設(shè)的新活力。 堅持嚴(yán)格程序，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，把好選人用人的政治紀(jì)律。 堅持提振工作精神，在事業(yè)發(fā)展中彰顯了黨員的優(yōu)秀品質(zhì)。局黨委相信大家具備這樣的政治意識，具有這樣的工作姿態(tài)。近幾年，我們圍繞規(guī)范辦學(xué)行為、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)等方面制定出臺一系列的規(guī)章制度，但是在實際工作中，我們會經(jīng)常聽到、收 到、看到一些反映黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)亂收費(fèi)的問題，一些反映黨員教師外出代課、兼課、打罵體罰學(xué)生、背離職業(yè)道德、師德師風(fēng)建設(shè)良莠不齊的問題。 二是不遺余力開展服務(wù)型黨組織建設(shè)活動。 四、落實面前自奮蹄，落實就是責(zé)任，這才是我們開創(chuàng)新局面的歸宿 在各 項工作落實面前，我們沒有找借口的理由。 五是要真正做好對新社會組織黨組織建設(shè) 的分類指導(dǎo)，完善和規(guī)范工作制度，建設(shè)工作陣地，營造工作氛圍，并積極利用現(xiàn)代科技手段，加快探索流動黨員管理教育的新措施、新途徑。 四是不遺余力引深機(jī)關(guān)黨建工作走在前頭活動。我主要強(qiáng)調(diào)在 “ 基層組織提升年 ” 活動中要重點做好的幾項工作。 “ 火車跑得快，全靠車頭帶 ” 。市教育局黨委下發(fā)了《關(guān)于對中小學(xué)校教育亂收費(fèi)行為的責(zé)任追究辦法（試行）》、《關(guān)于對義務(wù)教育階段學(xué)校和教師征訂教輔材料違規(guī)行為的責(zé)任追究辦法（試行）》、《關(guān)于對教師從事有償家教等有違師德規(guī)范行為的處理辦法（試行）》、《關(guān)于對民辦培訓(xùn)學(xué)校違規(guī)辦學(xué)行為的處理辦法（試行）》等四個辦法，進(jìn)一步規(guī)范了辦學(xué)行為。 堅持強(qiáng)化黨員意識，在事業(yè)發(fā)展中彰顯了黨員的旗幟作用。實踐中，針對全市 52 所民辦學(xué)校和 258 家民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的情況，采取 “ 屬地管理、有利組建、便于監(jiān)管 ” 的方法