3基層科協(xié)機關黨組織建設研究(留存版)
【正文】 實落實基層科協(xié)機關黨組織生活制度 《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》（以下簡稱《條例》）是指導機關基層黨組織開展工作的基本依據(jù)，也是衡量機關基層黨組織日常工作的有效載體，更是提高機關基層黨組織生活質量的制度保障；必須嚴肅《條例》的權威性和嚴肅性，確保機關基層黨組織生活制度落到實處。二是建立工作清單，區(qū)分相應責任。突出表現(xiàn)為機關各級黨組織不是各敲各的鑼、各 打各的鼓，就是互相職能不分、越俎代庖，機關基層黨組織工作難以整體推進。二是著力以建促管。實際工作中，不少機關基層黨組織對《條例》學習不夠重視、掌握不夠全面、運用不夠自覺，在落實機關基層黨組織組織生活制度上，不是圖形式走過場、就是眉毛胡子一把抓，存在不 嚴肅、不認真、隨意性大等問題。按照 機關工委要求，年初建立健全 “ 三級書記 ” 抓機關基層黨建工作責任清單，年底實行 “ 三級書記 ” 聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度。在實際工作中，機關基層黨組織要求在上級機關工委領導、本部門黨組指導下開展工作，然而說起來容易、做起來難，常常出現(xiàn)上級機關工委力不從心、部門黨組左右為難、機關黨組織難以適從的現(xiàn)象。為了解決機關黨總支與所屬黨支部工作角色不清的問題，借助換屆選舉、利用 “ 休克療法 ” ，刻意將機關總
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