3基層團(tuán)委工作現(xiàn)狀調(diào)研報告(3)(留存版)
【正文】 團(tuán)干部儲備制度，為基層團(tuán)支部灌輸新鮮血液，培植新生力量。 立足農(nóng)村現(xiàn)實(shí)情況，積極優(yōu)化團(tuán)的環(huán)境 （ 1）要爭取村黨支部對青年工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化團(tuán)的工作環(huán)境。 立足農(nóng)村發(fā)展，靈活創(chuàng)收 巧婦難 為無米之炊。 （ 1）要加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，建立和完善工作制度和正常的組織生活。注意將工作時間與業(yè)余時間相結(jié)合，針對青年流向多元化，流量多變，興趣多樣的特點(diǎn)，利用閑散時間，開展不同特色的小型活動。把團(tuán)的權(quán)利，經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，干部待遇等以農(nóng)村管理制度的形式確定下來，納入鎮(zhèn)級管理考核之中。 立足農(nóng)村生 產(chǎn)實(shí)踐，創(chuàng)新開展團(tuán)的活動
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