3和諧社會與政府管理創(chuàng)新(留存版)
【正文】 入有穩(wěn)定的預(yù)期，從而避免或減低各種社會風(fēng)險的發(fā)生。在這種特定的背景下，我們要把政府改革放到更加突出的位置，努力實現(xiàn)政府轉(zhuǎn)型的實質(zhì)性突破。首先，政府要榭立新的社會管理理念，國際經(jīng)驗表明，市場經(jīng)濟(jì)本身可以提高經(jīng)濟(jì)運行的效率，但是也伴隨著收入差距拉大，失業(yè)等嚴(yán)峻的社會問題，而且這些問題并不能隨著 gdp 的增長而自動得到解決，因此，要從戰(zhàn)略高度上重視 社會管理職能。靠經(jīng)濟(jì)因素單兵突進(jìn)顯然是不行的。 2 按照建設(shè)和諧社會的要求，政府應(yīng)當(dāng)有明確的社會發(fā)展目 第 3 頁 共 4 頁 標(biāo)，確保社會管理職能的有效性。推進(jìn)依法行政的一項重要任務(wù)，就是要從上至下加強政府官員的法律意識教育，建立嚴(yán)格的法律問責(zé)制，對不執(zhí)行法律，違背法律而形成的各類嚴(yán)重失職和瀆職的行政行為，要依法追究責(zé)任。因而對建設(shè)和諧社會和可持續(xù)發(fā)展有重要作用。最后，政府的公共治理和善治是實現(xiàn)社會公正，促進(jìn)社會凝聚力的重要途徑。加快公共服務(wù)的相
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