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3加強軍休干部思想政治建設思考(留存版)

2025-09-01 17:07上一頁面

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【正文】 新走上工作崗位,回報社會,開展公益社會活動。新時代軍休干部有獨特的思想狀況和自身特點,思想政治建設也存在一些困難問題,解決這些問題,需要從多方面入手。非常關心國家的時政要聞和社會經(jīng)濟改革發(fā)展,非常關心國防和軍隊建設,對社會上一些熱點焦點問題非常關注,對社會上一些不良傾向和風氣旗幟鮮明的強烈反對。從全國來看,除個別經(jīng)濟發(fā)達省會和中心城市建有高標準的軍休文化活動中心以外,其他地方軍休文化活動中心有的沒有建設,有的存在建設理念滯后、投入建設標準低、建成即落后于需要的情況。注重軍休文化建設,建立軍休榮譽室、軍休展示廳、軍休文化長廊,定期更新軍休黨建宣傳欄、黨務公開欄,進行黨建宣傳和軍旅文化教育。開展多重組織生活。通過購買政府方式,引進專業(yè)社工服務機構,為軍休干部提供專業(yè)的醫(yī)療咨詢、精神慰藉、應激障礙介入、精神病癥治療等服務,提高軍休干部身心健康水平。組織軍休干部開展春、秋游,元宵游藝活動,軍休人員運動會,釣魚活動, “ 七一 ”“ 八一 ”“ 十一 ” 主題活動等。建議從國防和軍隊 建設出發(fā),從提高軍人職業(yè)榮譽感出發(fā),從事權和財政責任相匹配的角度,將軍休服務管理機構經(jīng)費統(tǒng)一納入中央財政保障。在不削弱軍休服務管理機構黨建管理情況下,鼓勵軍休干部利用社區(qū)現(xiàn)有教育資源,就近開展學習和活動,參加社區(qū)黨組織生活、志愿服務活動和承諾服務活動。如某站的 266 名軍休干部分散居住XX 市六區(qū)三縣有 231 個,外市州有 23 個,還有 12 個在省外,來自總后、各大軍區(qū)、空軍、二炮、國防科大、省軍區(qū)、武警部隊、消防部隊等。加強軍休干部服務管理機構黨組織建設,對于繼承、發(fā)揚黨和軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,保證軍休干部政治堅定、思想常新、理想永存,落實軍休干部的政治待遇和生活待遇,維護軍休干部的合法權益,組織、引導軍休干部在全面建設小康社會 和構建社會主義和諧社會中作出新的貢獻具有重要意義。思想政治建設 。軍休干部交地方管理后,一般在哪個地方離退休,就居住在哪個地方,但實際上,按照政策傾斜傾向于安置落戶在省會城市和中心城市,安置后又返回原籍的,有隨配偶、子女等外地居住的。在軍休服務管理中心和超過 100 個人的軍休所(站)設置基層黨委,各相對集中居住的區(qū)域或者原部隊移交集中地設置黨支部,根據(jù)各區(qū)域各原部隊移交黨員數(shù)量合理設立黨小組,確保每名軍休干部黨員都能編入基層黨組織,都能就近參加黨組織生活。充分考慮軍休干部個體差異。建立健全軍休干部生日祝福制度,工作人員電話短信祝福和走訪。發(fā)揮醫(yī)療技術軍休干部專長,組織軍休干部到社區(qū)、學校、青少年看守所等開展健康義診、醫(yī)療講座活動。不斷增強融合式發(fā)展的理念,進一步推動形成軍地相互支持、密切配合、經(jīng)常溝通、注重實效的良好氛圍和工作機制,最大程度地實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補。嚴格軍休干部黨支部組織生活,嚴格每月一次支委會、每個月一次支部主題黨日活動、每季度一次黨員大會、每年一次民主生活會和組織生活會。退休后軍休干部除個別單位集中居 住外,大多一年見面
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