【正文】 能力層面的問(wèn)題。由于治理結(jié)構(gòu)不健全， 實(shí)際所有人缺位，多層委托代理引發(fā)信息不對(duì)稱，權(quán)責(zé)利不清晰，迫切需要一個(gè)獨(dú)立的、有能力制衡各利益相關(guān)方的第三方力量融入企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。完善 “ 雙向進(jìn)入、交叉任職 ” 的領(lǐng)導(dǎo)體制，實(shí)行黨組織書(shū)記和董事長(zhǎng) “ 一肩挑 ” 。 【篇二】 黨的十八大以來(lái)，鎮(zhèn)江城建產(chǎn)業(yè)集團(tuán)堅(jiān)持一手抓企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，一手抓全面從嚴(yán)治黨，兩手抓兩手硬，基本實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)型發(fā)展和黨的建設(shè)雙扛紅旗目標(biāo)。作為黨員干部和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層，要切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心、學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力，用心用責(zé)把工作當(dāng)成事業(yè)做，堅(jiān)持學(xué)以致用 、用有所成，一步一個(gè)腳印抓落實(shí)。 “ 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任 ” ，這是黨的十八屆六中全會(huì)對(duì)反腐敗體制機(jī)制建設(shè)的重要部署。培養(yǎng)一支高素質(zhì)專業(yè)化國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍，既要發(fā)揮好市場(chǎng)機(jī)制，又要堅(jiān)持黨管干部原則不能變。 習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)企黨建工作會(huì)上提出，國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要 “ 對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔 ” 的 “ 二十字標(biāo)準(zhǔn) ” 。 【篇三】 第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè) 習(xí)近平總書(shū)記指出，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的 “ 根 ” 和 “ 魂 ” ，是 我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。 。 做好黨建與經(jīng)營(yíng)工作融合。其他班子成員要積極履職盡責(zé)，主動(dòng)把好 “ 方向盤 ” ，確保黨組織成為平臺(tái)公司的堅(jiān)強(qiáng)政治核心，確保上級(jí)的各項(xiàng)決策部署在公司得到全面貫徹落實(shí)，確保公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向與黨和國(guó)家 的戰(zhàn)略要求相一致。 抓好黨建工作，是建立現(xiàn)代國(guó)企制度的內(nèi)在要求。二是組織生活形同虛設(shè)。近年來(lái)，隨著一系列政策的出臺(tái)，國(guó)家對(duì)地方政府投融資平臺(tái)公司（以下簡(jiǎn)稱“ 平臺(tái)公司 ” ）的監(jiān)管越來(lái)越嚴(yán)，平臺(tái)公司不再保留為政府融資的職能，過(guò)去依靠政府信用 “ 背書(shū) ” 的生存模式也難以為繼，平臺(tái)公司特殊的歷史使命已經(jīng)終結(jié)，不得不開(kāi)啟艱難的市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型之路。認(rèn)識(shí)層面的問(wèn)題，在實(shí)踐中又衍生出以下具體問(wèn)題。平臺(tái)公司作為國(guó)有企業(yè)的重要組成部分，是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量，在推動(dòng)城市建設(shè)、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面具有不可替代的作用。 切實(shí)履行黨建工作責(zé)任。在 “ 三會(huì)一課 ” 中創(chuàng)新方式方法，既要讓黨員 接受理論熏陶，也要給黨員以精神激勵(lì)。 。探索云教育、微黨課和個(gè)性化講學(xué)平臺(tái)，靈活多樣開(kāi)展學(xué)習(xí)。圍繞黨組織建設(shè)，規(guī)范基層黨支部組織生活，開(kāi)展支部書(shū)記宣講主題黨課、黨員讀書(shū)日等特色學(xué)習(xí)活動(dòng)，有效提升基層黨員干部 “ 四個(gè)意識(shí) ” 。 黨建工作，做實(shí)了就是生產(chǎn)力，做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力，做細(xì)了就是凝聚力。要緊緊圍繞國(guó)有企業(yè)管理，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和企業(yè)管理制度結(jié)合起來(lái)，落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)制度和措施，從體制機(jī)制上加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。黨建工作適應(yīng)引領(lǐng)服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型，除提高認(rèn)識(shí)、重點(diǎn)把握外，創(chuàng)新工作方式方法是最基本的，也是對(duì)黨務(wù)工作者的最大挑戰(zhàn)。 加快轉(zhuǎn)型，企業(yè)發(fā)展走新路，黨建工作不能走老路，尤其要適應(yīng)引領(lǐng)服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展，避免重新產(chǎn)生兩張皮。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，平 臺(tái)公司黨組