【正文】 一領(lǐng)導(dǎo)下，以企業(yè)為主體，各部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)和配合，引導(dǎo)、指導(dǎo)和協(xié)助企業(yè)落實治安保衛(wèi)、內(nèi)部穩(wěn)定、職工維權(quán)、消防和生產(chǎn)安全、守法經(jīng)營等各項措施，實現(xiàn)民營企業(yè)綜治工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化運轉(zhuǎn)的綜治工作機(jī)制。積極開展企業(yè)內(nèi)部治安自 第 5 頁 共 6 頁 治，根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展需要，積極開展值班備勤、治安巡邏、看樓護(hù)院、糾紛排查、法制宣傳等治安防范工作；加強(qiáng)對職工的法制、道德教育；指導(dǎo)企業(yè)建章建制，實行規(guī)范化管理。 第二階段組織實施（ 2024 年 8 月 — 2024 年 12 月）。實施意見如下： 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以 “ 平安企業(yè) ” 創(chuàng)建活動為平臺，在抓好國有企業(yè)（企事業(yè)單位）綜治工作的同時，實施民營企業(yè)綜合治理，不斷提高我縣企業(yè)綜合治理工作水平，為深入推進(jìn) “ 平安 ” 建設(shè)，保障和促進(jìn)我縣非公有制經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展，創(chuàng)造良好的法治環(huán)境和社會治安環(huán)境。 三、工作步驟 第一階段宣傳發(fā)動（ 2024 年 8 月）。員工在 300200 人的企業(yè)，應(yīng)建立企業(yè)內(nèi)部治保室，配備專職治保工作人員。對社會治安綜合治理工作重視不夠、制度不健全、措施不力的民營企業(yè)，由當(dāng)?shù)鼐C治委責(zé)令限期整改，發(fā)生重大案（事）件的，按照社會治安 第 6 頁 共 6 頁 綜合治理一票否決制和重大社會治安案（事）件查究制的有關(guān)規(guī)定，給予通報批評、黃牌警告、一票否決。 建立民營