【正文】 教師，咨詢輔導(dǎo)人員，傳教士，護(hù)理人員等。 上司關(guān)系： 能與主管平等且融洽的相處。 216。 職 業(yè) 價(jià) 值 觀 216。 216。 ?喜歡企業(yè)性質(zhì)的職業(yè)和情境， ?避免研究型的職業(yè)； ?自覺有沖勁，自信，有領(lǐng)導(dǎo) ?和語言能力； ?重視政治與經(jīng)濟(jì)上的成就； ?典型職業(yè)： ?推銷員、企業(yè)經(jīng)理、政治家等 傳統(tǒng)型（ Conventional type） 3 人格特征： 順從、謹(jǐn)慎、保守、自抑、服從、 有規(guī)律、堅(jiān)毅、實(shí)際、穩(wěn)重、有效率， 缺乏想象力。 ? 。 ? 。 ? 。 ? 。 霍蘭德職業(yè)興趣類型 3 職業(yè)與人格 類型 實(shí)際型（ Realistic type） 3 人格特征： 重視物質(zhì)、忍耐力強(qiáng)、順從、溫和、 實(shí)際、自然、有恒心、謙虛、害羞、 誠(chéng)實(shí)、節(jié)儉、勤勞； 喜歡具體明確、需要?jiǎng)邮植僮鞯沫h(huán)境； 不喜歡社交、與人接觸方面的活動(dòng)。 職 業(yè) 價(jià) 值 觀 216。它給予我們只有一次。 成就感： 能看到自己工作具體成果因此獲得精神上的滿足。 變異性： 工作之價(jià)值在于富于變化，能讓人嘗試不同內(nèi)容的事情。 ? ，安于現(xiàn)狀無意于以過度的急切或努力破壞現(xiàn)況，且非成果導(dǎo)向。 ? 、關(guān)系及物質(zhì)財(cái)物的意義及關(guān)聯(lián)。 ? 性格受 先天遺傳 和 成長(zhǎng)環(huán)境 共同的影響，具有一定的 可塑性。 ? 、有彈性除非價(jià)值觀受到威脅。 典型職業(yè)： 銀行助理、行政助理、會(huì)計(jì)員、出納等 社會(huì)型（ Soc