【摘要】績效管理與績效考核華為技術(shù)有限公司提綱?一、企業(yè)價值鏈與價值評價體系?二、評價過程中種種問題透視?三、績效、績效管理概念?四、績效管理體系?績效目標(biāo)體系?績效管理程序?績效考核制度?績效管理組織與責(zé)任體系人力資源管理大廈
2025-02-27 19:50
【摘要】論文提綱如何對員工進(jìn)行有效激勵緒論:經(jīng)濟(jì)全球化的競爭,使得國家之間、企業(yè)之間的競爭聚焦于人才,所以,開發(fā)人力資源已成為企業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略必經(jīng)之路。員工激勵是企業(yè)人才發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。管理者應(yīng)該在公司中怎樣實施有效的激勵政策,提高員工工作的積極性,已成當(dāng)務(wù)之急。本論:員工激勵是企業(yè)一個永恒的話題。在當(dāng)今世界,隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化的推進(jìn)和知識經(jīng)濟(jì)時代的到來,科學(xué)技術(shù)水平的高低
2025-08-05 03:51
【摘要】【目標(biāo)管理與績效考核】主講人:嚴(yán)曉風(fēng)先生【目標(biāo)管理】第一部分目標(biāo)管理的優(yōu)點:?業(yè)績的提高?成本降低?提高工作效率?個人能力的提升?向心力的提高?有效的管理工具HEWITT1994統(tǒng)計有績效管理系統(tǒng)無績效管理系統(tǒng)銷售額增長率%%凈資產(chǎn)回
2025-02-09 17:04