【摘要】?jī)嚎谱o(hù)理重點(diǎn)整理第二章1.小兒生長(zhǎng)發(fā)育規(guī)律:⑴生長(zhǎng)發(fā)育的連續(xù)性和階段性:出生后頭三個(gè)月出現(xiàn)第一個(gè)生長(zhǎng)高峰,至青春期又出現(xiàn)第二個(gè)高峰;⑵各系統(tǒng)器官發(fā)育的不平衡性:神經(jīng)系統(tǒng)發(fā)育的較早,生殖系統(tǒng)最晚,淋巴系統(tǒng)則先快后回縮;⑶生長(zhǎng)發(fā)育的順序性:由上到下,由近到遠(yuǎn),由粗到細(xì),由高級(jí)到低級(jí),由簡(jiǎn)單到復(fù)雜;⑷生長(zhǎng)發(fā)育的個(gè)體差異。第3章:1、簡(jiǎn)述青春期少年保健的主要內(nèi)容:
2025-06-16 01:15
【摘要】1.賬簿:是對(duì)一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)按照會(huì)計(jì)職業(yè)組織或政府制定的標(biāo)準(zhǔn)格式進(jìn)行記錄的簿籍。2.職工薪酬表:是對(duì)員工勞務(wù)報(bào)酬扣除稅收和保險(xiǎn)后應(yīng)支付的工資的記錄。3.會(huì)計(jì)信息的記錄過(guò)程受會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的約束,這些準(zhǔn)則有的是由個(gè)體組織制定,有的是由政府和職業(yè)會(huì)計(jì)組織制定。4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):是用來(lái)編制一個(gè)制定企業(yè)的基本財(cái)務(wù)報(bào)表,以反映其財(cái)務(wù)狀況的工作。5.絕大部分的稅務(wù)會(huì)計(jì)師都將在公
2025-06-16 00:40
【摘要】完美WORD格式組織行為學(xué)第一章組織行為學(xué)概述1、影響組織有效性的因素:①環(huán)境因素(組織外部因素):可預(yù)測(cè)性、復(fù)雜性、敵對(duì)性;②組織因素:結(jié)構(gòu)、技術(shù)、規(guī)模、年限;③管理政策和實(shí)踐因素:戰(zhàn)略、控制、領(lǐng)導(dǎo)、報(bào)酬、溝通、決策;④員工因素:目標(biāo)、技能、動(dòng)機(jī)、態(tài)
2025-06-29 04:43