【正文】 。五、答辯1．所有完成畢業(yè)設(shè)計（論文）的學生都應(yīng)通過答辯，由答辯小組確定最終成績。附件二：畢業(yè)論文相關(guān)材料樣稿金 華 職 業(yè) 技 術(shù) 學 院JINHUA COLLEGE OF PROFESSION AND TECHNOLOGY畢業(yè)論文（設(shè)計） （20 屆）題 目 學 院 專 業(yè) 班 級 學 號 姓 名 指導(dǎo)教師 年 月 日目 錄摘要…………………………………………………………………………………………1引言 ………………………………………………………………………………………*一、秘書在企業(yè)里的職責 ………………………………………………………………*（一）服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，當好參謀 …………………………………………………………*1．上傳下達，協(xié)調(diào)溝通 ……………………………………………………………*2．內(nèi)務(wù)處理，對外聯(lián)絡(luò) ……………………………………………………………*……………二、秘書在企業(yè)危機中的職責 …………………………………………………………**……………謝辭 ………………………………………………………………………………………**參考文獻 …………………………………………………………………………………**附件：1．表A1金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)課題任務(wù)書 ………………………………**2．表A2金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)課題開題報告 ……………………………**3．表A3金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)成果成績評定表（指導(dǎo)教師） …………**4．表A4金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)成果成績評定表（答辯小組） …………**5．表A5金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)課題答辯記錄 ……………………………**6．表A6金華職業(yè)技術(shù)學院畢業(yè)教學環(huán)節(jié)成果成績評定表（二次答辯） …………**論秘書在企業(yè)危機中的職責經(jīng)濟管理學院**專業(yè) 學生姓名摘要: 通過對企業(yè)危機事例的綜合分析，闡述了秘書人員在其中的重要作用，……………。規(guī)范性成果文本格式完全符合規(guī)范化要求，文本主體部分（包括引言、正文與結(jié)論）字數(shù)足量，必要的外文內(nèi)容提要正確清楚，參考文獻充足，佐證材料齊全。（3）字體與段落主標題：宋體二號加粗，固定行距32磅；副標題：宋體三號加粗，固定行距24磅，段后12磅。分級編號一般不超過四級，每一級的末尾不加標點；若有需要進一步分級，則不再另起分段。（二）開題報告 1．開題報告須按照學校制定統(tǒng)一格式撰寫，內(nèi)容包括課題的任務(wù)與要求、課題目的與意義、課題的實施方法或方案、進度計劃、預(yù)期的階段成果（含操作技能水平或等級）及最終結(jié)果。（二）選題要求1．選題必須貼近專業(yè)，貼近崗位，針對市場實際存在的，與專業(yè)相關(guān)的，需要研究解決的問題。1．調(diào)查報告調(diào)查報告是對行業(yè)、企業(yè)市場環(huán)境、經(jīng)營管理狀況、以及產(chǎn)品等與專業(yè)相聯(lián)系的問題的調(diào)查所撰寫的報告，一般要與崗位相結(jié)合，不能是調(diào)查范圍過大，與學生實際能力不相符的題目。