【正文】 、培育與管理以及它與競爭優(yōu)勢的關(guān)系，缺乏對決定核心競爭力因素的系統(tǒng)闡述，因而使得這一理論缺少可操作性、實踐性，無法有效地指導(dǎo)企業(yè)提升自身核心競爭力。嚴(yán)格地說，核心競爭力是企業(yè)獲得長期穩(wěn)定的競爭優(yōu)勢的基礎(chǔ)，是將技能、資產(chǎn)和運(yùn)作機(jī)制有機(jī)融合的企業(yè)自組織能力，是企業(yè)推行內(nèi)部管理性戰(zhàn)略和外部交易性戰(zhàn)略和外部交易性戰(zhàn)略的結(jié)果。Leonard Barton、Foss強(qiáng)調(diào)能力的知識特性，具有明確的知識載體，使公司區(qū)別于其它公司并對公司提供競爭優(yōu)勢的一種知識群，是一種長期形成的獨(dú)有的行動能力、組織能力。能力觀。斯密：國民財富的性質(zhì)和原因的研究(上卷)[M]北京：商務(wù)印書館，1972 [7] 邁克爾技術(shù)觀。盡管有眾多學(xué)者在此后進(jìn)行了大量的研究工作，試圖進(jìn)一步清晰、明確核心競爭力的內(nèi)涵，但競爭力、資源、能力的定義仍然含混不清總的來說，西方經(jīng)濟(jì)學(xué)者關(guān)于競爭力討論所涉及的內(nèi)概括起來主要包括五個方面：①競爭力問題的研究對象；②對競爭力及有關(guān)競爭力定義的理解；③競爭力的構(gòu)成因素；④競爭力的評價；⑤提升競爭力的途徑與措施。設(shè)計（論文）題目： 論企業(yè)核心競爭力 系 別：____ ____專 業(yè)：____ _____ 姓　 名：___________指 導(dǎo) 教 師：___________輔 導(dǎo) 教 師：_____ ________2012年 12月 10日課題性質(zhì)（打√選擇）設(shè)計（ ）論文（√ ）一、 文獻(xiàn)綜述國內(nèi)研究現(xiàn)狀：近年來隨著我國加入WTO的日益臨近，中國企業(yè)如何提高自身核心競爭力以應(yīng)對開放市場后更加激烈的國際競爭，成為理論工作者與企業(yè)界研究的重要課題。國外學(xué)者關(guān)