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用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳使用指南培訓(xùn)材料(留存版)

2025-08-10 17:29上一頁面

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【正文】 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 19 表 36 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督意見和落實(shí)情況記錄表 上級(jí)檢查部門 檢查日期 發(fā)現(xiàn)的問題以及提出的整改意見 (主要內(nèi)容摘錄,附原件): 有關(guān)職能部門提出的落實(shí)措施建議 年 月 日 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審批意見 落實(shí)情況 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 20 臺(tái)帳之四 職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育檔案 年度 用 人 單 位: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理負(fù)責(zé)人: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 21 目 錄 職業(yè)病危害因素信息卡 (附:毒物信息卡 MSDS) 用人單位負(fù)責(zé)人職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)證明 勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)(表 41) (附: 培訓(xùn) 通知、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)記錄、 考試試卷 、宣傳圖片等紙質(zhì)和攝錄像資料) 職業(yè)病危害告知 (包括規(guī)章制度、操作規(guī)程、勞動(dòng)合同中職業(yè)病防護(hù)措施和待遇、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素 檢測(cè)評(píng)價(jià)結(jié)果、職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷結(jié)果等的告知 憑證 ) 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 22 表 41 _ _年度勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)一覽表 車間名稱: 車間負(fù)責(zé)人: 培訓(xùn)內(nèi)容: 培訓(xùn)日期: 姓名 崗位 工種 培訓(xùn)時(shí)間 考試成績(jī) 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 23 臺(tái)帳之五 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)檔案 年度 用 人 單 位: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理負(fù)責(zé)人: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 24 目 錄 職業(yè)病危害因素檢測(cè)點(diǎn)分布示意圖 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)資料 (用人單位自 身監(jiān)測(cè)) 職業(yè)病危害檢測(cè)與評(píng)價(jià)報(bào)告書 (包括:職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果的公告記錄或照片存檔) 職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果的報(bào)告 (注:于每年 9月 30日前報(bào)告 ) 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 25 樣例 職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果的報(bào)告 **衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督所: 我廠委托 ***機(jī)構(gòu)(已取得相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱),于 *年 *月 *日對(duì)我廠工作場(chǎng)所進(jìn)行了職業(yè)病危害因素的檢測(cè)與評(píng)價(jià),現(xiàn)將結(jié)果上報(bào)(見檢測(cè)評(píng)價(jià)報(bào)告書)。經(jīng)職業(yè)診斷機(jī)構(gòu)診斷 后確診職業(yè)病職業(yè)病 *人(診斷機(jī)構(gòu)有相應(yīng)資質(zhì)),現(xiàn)上報(bào)(見名單)。 建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)檔案,并妥善保存。 制訂企業(yè)年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,并組織具體實(shí)施,保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。 組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè),登記、上報(bào)、建檔。與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,并在勞動(dòng)合同中寫明。 二、 培訓(xùn)的對(duì)象與方式 新進(jìn)廠職工的培訓(xùn):廠部、車間、班組三級(jí)教育 車間之間的職工調(diào)動(dòng)教育: 車間內(nèi)部的職工調(diào)動(dòng)教育: 臨時(shí)工的教育 定期教育 三、組織實(shí)施部門、經(jīng)費(fèi)保障 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 41 樣例 ***廠職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)制度 *** 處(科)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)管理,在其內(nèi)設(shè)專(兼)職專業(yè)人員 ,負(fù)責(zé)日常監(jiān)測(cè)和管理工作。 作業(yè)人員應(yīng)對(duì)所有使用的工具記清,結(jié)束工作時(shí)必須原數(shù)取出。 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 47 國務(wù)院衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)全國職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。未提交預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告或者預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意的,有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項(xiàng)目。 對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。貯存上述材料的場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置危險(xiǎn)物品標(biāo)識(shí)或者放射性警示標(biāo)識(shí)。 用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè);對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā) 現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。 第四十條 勞動(dòng)者可以在用人單位所在地或者本人居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。 職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門頒布的職業(yè)病診 斷標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病診斷、鑒定辦法進(jìn)行職業(yè)病診斷鑒定,向當(dāng)事人出具職業(yè)病診斷鑒定書。 第五十四條 職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位,其依法享有的待遇不變。 第六十六條 向用人單位提供可 能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備、材料,未按照規(guī)定提供中文說明書或者設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明的,由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正,給予警告,并處五萬元以上二十萬元以下的罰款。 第六章 法律責(zé)任 第六十二條 建設(shè)單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門給予警告,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以 下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令停建、關(guān)閉: (一)未按照規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)或者未提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告,或者職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意,擅自開工的; (二)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未按照規(guī)定與主體工程同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的; (三)職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求施工的; (四)未按照規(guī)定對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)、未經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收或者驗(yàn)收不合格,擅自投 入使用的。 用人單位對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。 職業(yè)病診斷爭(zhēng)議 由設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng),組織職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定。 第三十七條 工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)督促并協(xié)助用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn),對(duì)用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和建議,與用人單位就勞動(dòng)者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)并督促解決。 勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),遵守職業(yè)病防 治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。 第二十條 用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。 用人單位設(shè)有依法公布的職業(yè)病目錄 所列職業(yè)病的危害項(xiàng)目的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào),接受監(jiān)督。 第六條 用人單位必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。 進(jìn)入漿池之前,應(yīng)首先切斷推進(jìn)器電源,將保險(xiǎn)絲拔掉自己保管,并在開關(guān)處掛上“有人操作,禁止合閘”的標(biāo)志。 ***廠 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 39 樣例 ***廠 20xx年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 (計(jì)劃應(yīng)包括:目的、目標(biāo)、措施、保障條件等內(nèi)容;方案應(yīng)包括:時(shí)間進(jìn)度、實(shí)施步驟、技術(shù)要求、驗(yàn)收方法等) 為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項(xiàng)的規(guī)定,結(jié)合本廠實(shí)際,根據(jù)“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則,分別輕 重緩急,以便集中力量及時(shí)解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問題,制定本計(jì)劃。 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 38 樣例 ***廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度 為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)我廠職工的健康及其相關(guān)權(quán)益,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,搞好職業(yè)衛(wèi)生工作,經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論,制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度: 一、各 部門、各車間在廠長、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,履行各自職責(zé),做好職業(yè)病防治工作。 四、 專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé) 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動(dòng)企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 親自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生 職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 34 依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 12 臺(tái)帳之三 職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施檔案 年度 用 人 單 位: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理負(fù)責(zé)人: _____________ 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 13 目 錄 年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 (附:職業(yè)病危害控制實(shí)施表,表 31) 職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)(表 32) (附:工傷社會(huì)保險(xiǎn)憑證及其他費(fèi)用支出發(fā)票) 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)和檢修記錄(表 33) 個(gè)人防護(hù)用品的發(fā) 放使用記錄(表 34) 用人單位自身職業(yè)衛(wèi)生檢查和處理記錄(表 35) 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督意見和落實(shí)情況資料(表 36) (包括:現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督筆錄、衛(wèi)生監(jiān)督意見書、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等資料) 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 14 表 31_ _年度職業(yè)病危害控制實(shí)施表 危害種類 可能造成損害 管理 意義 (是 /否) 消除 隔離 限制 治理 措施 完成 期限 檢查 計(jì)劃 實(shí)施結(jié)果 負(fù)責(zé)部門: 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 15 表 32 _ _年度職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)一覽表 用途 工作內(nèi)容 經(jīng)費(fèi)(元) 備注 職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu) 的組織工作經(jīng)費(fèi) 生產(chǎn)車間改造 生產(chǎn)工藝改進(jìn) 防護(hù)設(shè)施建設(shè)與維護(hù) 個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品 工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià) 職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn) 職工健康監(jiān)護(hù) 職業(yè)病人診療 警示標(biāo)識(shí) 工傷保險(xiǎn) 合 計(jì) 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 16 表 33 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施檢修、維護(hù)記錄表 車間名稱 車間負(fù)責(zé)人 防護(hù)設(shè)備名稱 檢修時(shí)間 檢修、維護(hù)情況(包括檢修的原因、檢修部門、檢修費(fèi)用、檢修效果等): 驗(yàn)收意見 負(fù)責(zé)人(簽名): 日期: 年 月 日 職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳 17 表 34 _ _年度個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放使用記錄 車間名稱 個(gè)人防護(hù)用品名稱 型號(hào) 數(shù)量 領(lǐng)發(fā)人 領(lǐng)發(fā)日期
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