【正文】 　很多人在工作中最看重的是能夠有更多的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，有較大的發(fā)展空間；還有很多人在工作中最看重的是創(chuàng)造性、挑戰(zhàn)性，這樣可以使他們更具活力；也有一些人最看重的是能否有更多的休閑時間，有沒有假期，能不能更多的與家人待在一起；還有一些人看中的是獲得更多的報酬與金錢，以便過上上等的生活等等。經(jīng)常在我們周遭會發(fā)現(xiàn)有些人不按正當(dāng)?shù)膬r值觀過日子，例如抽煙、酗酒、好吃、吸毒、動不動便想指使人、待在電視機(jī)前過久等等，這些壞習(xí)慣都是因?yàn)樗麄兦啡闭_的價值觀所養(yǎng)成的，結(jié)果人生不是過得渾渾噩噩，便是最后毀了自己。偶爾，上司會將她叫到辦公室里甩給她一些讓她泄氣的責(zé)備，時不時地，還會因?yàn)橐粋€客戶或一個項(xiàng)目與同事互起猜忌，一連幾天無話可說。 　?。赫湎恳豢虝r間，去除一切不必要之舉，勤做有益之事。 　　最后，在極大好奇心的驅(qū)使下，瘦子想知道其中的秘訣。最終，在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)時，你自己成為什么樣的人比你得到什么東西重要得多。不要害怕做人不可能實(shí)現(xiàn)的夢。 　　其實(shí)，他們之間的差別僅僅在于：25年前，他們中的一些人知道自己的人生目標(biāo)，而另一些人不清楚或不是很清楚自己的人生目標(biāo)。也就是說，成功的尺度不是做了多少工作，而是做出了多少成果。如果你制定了目標(biāo)，又定期檢查工作進(jìn)度，自然就會把重點(diǎn)從工作本身轉(zhuǎn)移向工作成果了。 　　【案例】一位營銷經(jīng)理的價值觀 　　我重視整體的利益和價值——因?yàn)槲倚欧顩]有整體的存在個體將受到威脅和懲罰。 　　手足——天涯海角都阻擋不斷的親情：兄弟姐妹本是天上的雪花，互不認(rèn)識，飄落在地上，就融在一起，化成了水，從此永不分離?！∷?、規(guī)劃平衡和諧的人生目標(biāo)系統(tǒng) 　　之所以稱為目標(biāo)系統(tǒng)，就是提醒我們，在追求人生價值和生命意義的過程中，一定要統(tǒng)籌兼顧，左右逢源，和諧一致。 　　同事——不只是一起做事：在這里，我與你同路，在這里，我與你手牽手，同心協(xié)力，合作進(jìn)取，一個鼓舞的微笑，一句溫暖的話語，都會留下一段難忘的記憶。 　　因此，我們務(wù)必確定在我們的人生中最重要的角色，以及這些角色應(yīng)該履行的責(zé)任和義務(wù)，并以此制定我們的發(fā)展方向和奮斗目標(biāo)?！∪?、制定人生目標(biāo)的準(zhǔn)備 　　明確你的價值觀 　　前些年人們爭論舍己救人的事情，比如一個大學(xué)生救了一個老人而犧牲了自己年輕的生命。它們干活很賣力，但毫無成果?！?　　目標(biāo)使我們關(guān)注工作成果 　　不成功者常?；煜斯ぷ鞅旧砼c工作成果的基本概念。為什么？因?yàn)橄蚰繕?biāo)邁進(jìn)是動力的源泉。 　　有個雕刻家正用刻刀一刀一刀地雕刻一塊尚未成型的大理石。他們有巨大的力量與潛能，但他們把精力放在小事情上，而小事情使他們忘記了自己本應(yīng)做什么。 　　有一位瘦子和一位大胖子在一段廢棄的鐵軌上比賽走枕木，看誰能走得更遠(yuǎn)。 　?。罕苊鉄o聊閑扯，言談必須對人有益。 　　許多人之所以在生活中走偏了路，歸究原因乃是沒有弄清楚“實(shí)質(zhì)價值”和“工具價值”這兩者間的差異，常常耗費(fèi)心力于那些并非真正想要的工具價值上，因此才會遭受那么多的痛苦。追逐物質(zhì)永遠(yuǎn)無法使你的人生得到滿足，惟有當(dāng)你真正明白并確信生命中什么是真正有價值的，那么你的潛能才能充分發(fā)揮出來。如果你的價值觀與你的工作相吻合，那么你會覺得很開心，很帶勁。如果當(dāng)時我能看見陸地，也許我能堅(jiān)持下來。在海岸以西21英里的卡塔林納島上，一位34歲的婦女躍入太平洋海水中，開始向加州海岸游去。幾十分鐘后——從她出發(fā)算起是15個小時55分鐘之后——人們把她拉上船。到時候你就發(fā)啦！你可以幾億幾億地賺！ 　　然后呢？ 　　美國人說：到那個時候你就可以退休啦！你可以搬到海邊的小漁村去住。這種生活態(tài)度我們必須始終一致，而不能計(jì)較這么做是不是有什么好處，即使這么做會得罪人也必須堅(jiān)守原則。”從這里你便可以再次看出，金錢只不過是你得到更深一層價值的工具而已，借此你可以體驗(yàn)到生命中對你重要的情緒。 　　今后當(dāng)你覺得作不出重要的決定時，就得提醒自己，是不是自己的價值觀出了問題?例如有一個新的工作在等著你，但其先決條件是你得從現(xiàn)在住的北京搬到廣州去，這時你要怎么辦?這可能會帶給你很大的不便，可是這個新工作的待遇比你現(xiàn)在的高，又比現(xiàn)在的更有發(fā)展，請問你怎么決定?我相信你最后考量的決定因素，一定是看什么對你來得重要，到底是要追求安定呢，還是成長?是追求安穩(wěn)呢，還是冒險?是以家庭為重呢，還是以事業(yè)為重？是以工作為重呢，還是以配偶、孩子為重？ 　　【案例】：富蘭克林十三個人生信條 　　本杰明?富蘭克林——資本主義精神最完美的代表，十八世紀(jì)美國最偉大的科學(xué)家，著名的政治家和文學(xué)家。不可損壞自己或他人的聲譽(yù)或者安寧。弗里德里克?布朗?哈里斯這樣說：“這些小魚把海上巨人引向了死亡。他跑進(jìn)屋里，拿了根棍子撬開水泥，結(jié)果現(xiàn)出了亮閃閃的一尊金佛像！據(jù)說那是現(xiàn)今世上發(fā)現(xiàn)的最大的金塊。隨著時間的推移，你實(shí)現(xiàn)了一個又一個目標(biāo)，這時你的思想方式和工作方式也會漸漸改變。 　　制定人生目標(biāo)未必能使你活到100歲，但必定能增加你成功的機(jī)會。出于純粹的本能，毛蟲圍著花盆邊一直以同樣的速度爬行了7天7夜。很多人都堅(jiān)信“天道酬勤”、“一分耕耘、一分收獲”、“勤奮+汗水=成功”、“世上無難事，只要肯登攀”、“笨鳥先飛”等等成功的格言，殊不知，這些必定成功道理是建立在一個基本前提之上，那就是——正確的方向。 　　在事業(yè)上，你是一位職業(yè)經(jīng)理，這一個角色隨著時空條件的變化，又產(chǎn)生了不同的子角色，比如，在老板、上司或董事會面前，你是下級和執(zhí)行者；在下屬面前你是上司；在同事面前你是伙伴；在顧客面前你是公司的代表等?！疤煨薪?，君子以自強(qiáng)不息”。 　　6）哪些興趣和愛好有益于我的身心健康、職業(yè)和事業(yè)？ 　　7）我應(yīng)該克服掉哪些不良的興趣與愛好？ 　　8）為了豐富和享受人生，我應(yīng)該培養(yǎng)哪些健康有益的興趣與愛好？比如參與一項(xiàng)體育運(yùn)動、讀一些名人傳記和益智賞心的書籍、建立自己的博客專欄、參加一些沙龍、聽一聽音樂、練練書法、學(xué)一項(xiàng)小制作、瑜枷、旅游等等。 　　知己——像星星守著一份永恒，給你夜夜清輝：在一起時總是無比的快樂和愉悅，常有酒逢知己千杯少，話語投機(jī)特別多的感覺。 　　基于以上認(rèn)知，我的處世價值準(zhǔn)則是： 　　信守承諾——不自欺欺人； 　　服務(wù)貢獻(xiàn)——人人為我，我為人人； 　　積極追求——利人利己； 　　關(guān)愛家庭——負(fù)起責(zé)任； 　　寬容理解——以和為貴； 　　自律自制——有條有理； 　　保持童心——像牛頓那樣做一個拾貝殼的孩子。