【正文】 財(cái)物的價值賠償外，另處財(cái)物價款的30%的罰金。、資質(zhì)的管理及升級工作。負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目經(jīng)理部，確定項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子成員。、施工方案工序程序文件的編制，負(fù)責(zé)清包工程的施工組織設(shè)計(jì)（施工方案）的審批、測量放線圖的審批；，及時解決施工中的項(xiàng)目技術(shù)問題，負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目部編制安全技術(shù)措施和冬雨季施工措施，并負(fù)責(zé)解決執(zhí)行中出現(xiàn)的安全技術(shù)問題。10. 負(fù)責(zé)工程完工后工程款的回收工作。、資料，并做出相應(yīng)指示。、審批公司重大經(jīng)營項(xiàng)目，從事經(jīng)營管理的全局性工作。,考核權(quán),獎懲權(quán),任免建議權(quán)。,可對公司日常費(fèi)用支出進(jìn)行審核。,成本管理,會計(jì)核算,會計(jì)監(jiān)督,資金管理,資產(chǎn)管理等工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。公司人力行政部經(jīng)理崗位職責(zé)、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)，履行部門經(jīng)理的崗位職責(zé)。工作標(biāo)準(zhǔn)。12. 負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)的使用、分配、維修聯(lián)系等工作。5．有對行政經(jīng)理日常工作計(jì)劃的建議權(quán)。工作標(biāo)準(zhǔn)。，有效地組織好設(shè)計(jì)部的各項(xiàng)日常工作，不斷糾正并完善本部門的管理機(jī)制。，及時向設(shè)計(jì)部主管反饋，由設(shè)計(jì)部主管負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、調(diào)整，按期拿出設(shè)計(jì)圖紙。公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)，履行工程部主管的崗位職責(zé)。，增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量。，刻錄光盤文件。、信息數(shù)據(jù)的嚴(yán)格保密性。、編號登記工作。，填寫進(jìn)貨通知單，并確定采購方式、地點(diǎn)，采購員根據(jù)進(jìn)貨通知單到各地點(diǎn)采購材料。，及時提供新材料信息并提供樣品及相關(guān)技術(shù)指標(biāo)，建立完善適時的材料市場價格信息庫。、整理工程內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)、項(xiàng)目的計(jì)劃、技術(shù)管理工作。工作標(biāo)準(zhǔn)。，接到設(shè)計(jì)任務(wù)后，負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)計(jì)劃與設(shè)計(jì)方案，工程預(yù)算。，使本部門員工都對自己工作負(fù)責(zé)，并承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。10．嚴(yán)格做好保密工作，不得向他人透露業(yè)務(wù)部的技術(shù)數(shù)據(jù)。、工程部做好招投標(biāo)所需工程量清單的招投標(biāo)報(bào)價編制工作。、維修速度和效果。管理權(quán)限。8. 配合本部門經(jīng)理辦理各種證照的審辦、升級及年檢和人事相關(guān)工作。,無違紀(jì)現(xiàn)象。 、報(bào)稅、購買發(fā)票等工作。工作標(biāo)準(zhǔn)。 ，確保機(jī)內(nèi)數(shù)據(jù)連續(xù)和安全，做好會計(jì)核算、軟件升級和計(jì)算機(jī)硬設(shè)備更換工作；不定期檢查計(jì)算機(jī)病毒并進(jìn)行殺毒工作。公司財(cái)務(wù)部會計(jì)崗位職責(zé)、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)，掌握各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)，熟悉會計(jì)科目核算內(nèi)容，準(zhǔn)確運(yùn)用會計(jì)科目。、決定報(bào)酬、待遇以及解聘的建議權(quán)。管理權(quán)限,協(xié)調(diào)和調(diào)配權(quán)。采供材料必須提供“產(chǎn)品合格證”和“檢驗(yàn)報(bào)告”等相關(guān)資料，達(dá)到規(guī)范中規(guī)定的環(huán)保要求。6. 掌握公司財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理匯報(bào)。，貫徹公司的質(zhì)量管理體系中的管理內(nèi)容。10. 對已經(jīng)確認(rèn)的圖紙及時整理，交公司檔案室存檔。7. 承辦公司網(wǎng)站的建設(shè)和制作。第二節(jié) 處罰制度為了規(guī)范公司員工行為，保證公司的經(jīng)營活動正常開展，保證各部門各崗位的工作正常運(yùn)行，特制定本制度。省會及十四個沿海城市每日住宿費(fèi)及雜費(fèi)150元，膳食費(fèi)每日40元，超標(biāo)自付；八、同性員工出差同行時要求同住，住宿費(fèi)每二人按一人標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷，另一人只支付定額內(nèi)的膳食費(fèi)和雜費(fèi)。三、業(yè)務(wù)款項(xiàng)由業(yè)務(wù)當(dāng)事責(zé)任人及時催收，現(xiàn)金業(yè)務(wù)款必須當(dāng)日交賬。休假期間費(fèi)用均由員工自理，不得報(bào)銷。 9 、請假出差批準(zhǔn)權(quán)限：臨時外出辦公半天以內(nèi)，須填寫工作聯(lián)系單，由部門主管簽字后交由行政主管部門備案，半天以上需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。（作息時間公司會根據(jù)季節(jié)作相應(yīng)調(diào)整）。十四、公司電話為辦公配備使用。待人接物態(tài)度謙和，舉止文明，切忌不良嗜好。 昆明名恒裝飾工程有限公司規(guī)章制度第一章 總 則第一條 為了樹立公司形象，加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理行為，健全和完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)及社會效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本管理制度。二、按時上下班，不得遲到、早退或曠工。不得以私事占用辦公電話，妨礙聯(lián)系公務(wù)。實(shí)行每周6天工作周制度，員工周二、周三輪流調(diào)休。 加班： 加班應(yīng)填寫《加班單》，經(jīng)部門主管批準(zhǔn)后備案，否則不計(jì)加班費(fèi)。十、試用人員在試用期內(nèi)辭職的應(yīng)向公司提出辭職報(bào)告，辦理辭職手續(xù)。四、公司員工工資發(fā)放時間原則安排在每月20號，營銷員、設(shè)計(jì)師業(yè)績工資以到款帳目結(jié)算，視資金回籠情況安排發(fā)放時間。 九、出差期間因公宴客應(yīng)實(shí)行報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)，書面許可無法取得時可返回補(bǔ)辦。 連續(xù)三個月雙倍完成工作任務(wù)，并協(xié)助同事提高工作業(yè)績；一、 考勤制度上班時間：秋冬季：8：0011：30 13：00—17：00 春夏季：8：00—11：30 14：00—18：00（含）分鐘以內(nèi)者，每次扣罰1小時基本薪金；15－30 （含）分鐘以內(nèi)者，每次扣罰2小時基本薪金；30分鐘—60（含）分鐘以內(nèi)者，每次扣罰半天基本薪金；超過1小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)，否則按曠工處理。8. 承辦公司會議的通知和會議記錄。11．及時完成部門階段性的任務(wù)。，協(xié)調(diào)作好施工隊(duì)伍的人工費(fèi)合同簽訂工作。7. 組織執(zhí)行公司資金的籌集,周轉(zhuǎn)和調(diào)度,以及流動自己的管理,審批現(xiàn)金使用情況。，方可入庫；對購入的整件內(nèi)有不合格材料負(fù)責(zé)與供應(yīng)方及時更換或退貨。、決定報(bào)酬、待遇以及解聘的決定權(quán)。、投資計(jì)劃及其它與公司發(fā)展密切相關(guān)的各項(xiàng)方針政策的制定權(quán)及審核權(quán)。、計(jì)劃和執(zhí)行結(jié)果，在總經(jīng)理授權(quán)下召開會議討論。、歸檔、保管調(diào)閱和銷毀等管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)監(jiān)督施行。、完整，會計(jì)檔案無遺失，無泄密。14. 完成上級安排的其它工作。9. 協(xié)助本部門經(jīng)理做好員工培訓(xùn)、招聘、勞動合同簽訂、辦理社保等相關(guān)工作。、保密性和上報(bào)的及時性及完整性。，主管項(xiàng)目合同的制定，參與業(yè)主的合同談判與甲方供材料的確認(rèn)工作，認(rèn)真研究分析合同每項(xiàng)條款的內(nèi)容與責(zé)任。11．完成上級安排的其他工作。，及時上報(bào)總經(jīng)理。，制作效果圖、經(jīng)各方簽認(rèn)后，繪制施工圖并完成設(shè)計(jì)技術(shù)交底及現(xiàn)場施工過程指導(dǎo)工作。、總庫或分庫管理員做好材料數(shù)量清點(diǎn)及質(zhì)量驗(yàn)收工作。，要監(jiān)督借閱人在規(guī)定的時間、地點(diǎn)和特定的環(huán)境下使用，否則，有權(quán)中止借閱人的借閱期限。33 / 33。，對數(shù)據(jù)載體的保管性能、存儲的注意事項(xiàng)要知悉。、合格證、質(zhì)檢證等資料的收集，并及時報(bào)送相關(guān)部門。，要遵紀(jì)守法、講信譽(yù)、不索賄、不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)。,組織督促部門人員全面完成采購部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)。，審核施工組織設(shè)計(jì)。、規(guī)范性和上報(bào)的及時性及完整性。，圖文資料的收集與整理工作。2． 有對本部門工作的處理權(quán)。管理權(quán)限。,組織督促部門人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)。11. 負(fù)責(zé)保管公司印章、辦公設(shè)備保修卡、說明書等數(shù)據(jù)及按公司規(guī)定認(rèn)真記錄員工使用情況。2. 對各部門人員有指導(dǎo)權(quán),考核權(quán),獎懲權(quán),任免建議權(quán)。，做好現(xiàn)金的調(diào)撥工作，保證資金到位的及時性和準(zhǔn)確性。 ，有效地組織好行政財(cái)務(wù)部的各種日常工作，完善本部門的管理機(jī)制。，對填制的記賬憑證合法性、正確性負(fù)責(zé)。，不斷糾正并完善公司的管理機(jī)制。,并承擔(dān)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。，全盤控制公司系統(tǒng)財(cái)務(wù)狀況。做到日清月結(jié)。9. 統(tǒng)籌公司的財(cái)務(wù)管理,成本管理,會計(jì)核算,會計(jì)監(jiān)督,資金管理,資產(chǎn)管理等工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。、回收工作。工程部職責(zé)1. 組織貫徹國家、省、市有關(guān)的行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及公司標(biāo)準(zhǔn)，督促檢查職能部門，負(fù)責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。曠工一次扣發(fā)一天雙倍的基本薪金，年度內(nèi)曠工