公司制度匯編前言(留存版)
【正文】 有一個(gè) “度 ”。 篇二：企業(yè)管理制度匯編前言與目錄 中小型企業(yè)管理制度匯編 前 言 制度，顧名思義是限制在度的范圍之內(nèi)。正因?yàn)槿绱?，我們的企業(yè)家一定要頭腦清醒。 本制度適用于 XXXXXXXXXXXX公司及所屬各單位。特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化的速度不斷加快，因此企業(yè)規(guī)章制度的調(diào)節(jié)機(jī)制越來越顯示出它的重要性，一個(gè)過去認(rèn)為是好的制度，如果不及時(shí)調(diào)整、 充實(shí)，過一段時(shí)間，也許就不一定是好制度了。本匯編的發(fā)布實(shí)施，體現(xiàn)了公司 “科學(xué)管理、顧客滿意、奉獻(xiàn)社會(huì)、服務(wù)業(yè)主 ”的經(jīng)營(yíng)理念，以及 “管理科學(xué)、行為規(guī)范、以 人為本、熱情服務(wù)、持續(xù)改進(jìn)、顧客滿意 ”的工作方針。 企業(yè)有了制度，企業(yè)組織才可能形成行之有效的相互制衡的領(lǐng)導(dǎo)體制和組織內(nèi)部的分工協(xié)調(diào)，各組織單元才能聯(lián)結(jié)成一個(gè)整體，這樣方可形成團(tuán)隊(duì)的合力，企業(yè)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，才能有保障。
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