【正文】 性、黨風(fēng)責(zé)任方面群眾反映強(qiáng)烈的問題， 進(jìn)一步將全局黨員干部職工的思 想認(rèn)識統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀上來，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圓滿完成了各階段的工作任務(wù)，取得了積極成效。組織觀看電影《一個(gè)人的奧林匹克》和《決戰(zhàn)紋川》，開展“多讀書、讀好書、提高執(zhí)行力”的讀書活動。七是開展警示教育。 四 、在培訓(xùn)方式上求“活”，堅(jiān)持因地制宜、分類指導(dǎo) ，創(chuàng)新活動載體，營造素質(zhì)建設(shè)的良好氛圍。今年有 30 多人次受到了扣考核分的處罰。做到了學(xué)習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容、筆記“五個(gè)統(tǒng)一” 。 今年用于教育培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)達(dá) 約3 萬元， 確保 了 教育培訓(xùn)工作 的 順利實(shí)施。 副局長的心得體會文章在市局 主題心得 征文比賽中獲得了表彰。 9 四 是 考試 教育。 局黨支部制定了《 繼續(xù) 圍繞“二次創(chuàng)業(yè)”深入開展了“ 旗幟工程”黨建主題活動實(shí)施方案》， 在座示牌上亮名身份， 以每位黨員所在崗位為黨員示范崗，明確崗位職責(zé)，以便一般干部學(xué)習(xí)和隨時(shí)接受群眾監(jiān)督，進(jìn)一步提高了地稅干部的宗旨意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識，使共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用在各項(xiàng)稅收工作中得到了進(jìn)一步的發(fā)揮。先后參加市局組織赴揚(yáng)州、南京、長沙等地共 4 批次共 23 人外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步開擴(kuò)了干部職工視野和學(xué)習(xí)兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。每月初，根據(jù)計(jì)劃和實(shí)際情況，下發(fā)當(dāng)月黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)計(jì)劃，規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容和責(zé)任人并提出要求和目的，使黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)落到實(shí)處。除了參加市局 如檔案管理、信息寫作等 教育培訓(xùn)外， 今年我局組織 政治思想教育、 稅收 業(yè)務(wù)培訓(xùn)、 黨風(fēng)廉政 教育 、安全教育等 10多次，累計(jì)培訓(xùn) 650 人次，干部職工培訓(xùn)率達(dá)到 100%。 二、 在培訓(xùn)內(nèi)容上求“新”，以加強(qiáng)思想政治建設(shè)為前提，著力增強(qiáng)培訓(xùn)內(nèi)容的針對性 以干部職工政治理論教育為重點(diǎn)，以干部職工的需求為導(dǎo)向，針對不同 層次、不同類別干部職工的實(shí)際需要確定不同的教育培訓(xùn) 內(nèi)容，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性。二是價(jià)值觀教育。六是考評教 育。 四 是落實(shí)干部約談制。 開展 按月安排學(xué)習(xí)內(nèi)容， “一季一考”活動， 按季對全員進(jìn)行業(yè)務(wù)和政治抽考，促進(jìn)全員學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)教育成為干部 職工 追求進(jìn)步的內(nèi)在要求和不懈動力。在本局 開展 政治思想教育、稅收政策法規(guī)、黨風(fēng)廉政教育集中培訓(xùn) 的 課堂上 、活動中 ，領(lǐng)導(dǎo)都積極參加并發(fā)言 ， 從而帶動了全局干部職工參與學(xué)習(xí)的積極性。 今年我局 開展 深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀 活動 ，積極落實(shí)市局征管工作會議精神， 稅務(wù)文書管理 改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)在全市地稅系統(tǒng)全面推廣 、 谷埠街 標(biāo)準(zhǔn)化辦稅 服務(wù) 廳落成使用成效顯著 ， 應(yīng)屬 廣西 首家的 國地稅聯(lián)合標(biāo)準(zhǔn)化辦稅服務(wù)廳 預(yù)計(jì)年底將落成， 同時(shí)在 網(wǎng)上 遠(yuǎn)程 申報(bào)、納稅人自助服務(wù)區(qū)、 推廣集貿(mào)市場個(gè)體稅收征管改革經(jīng)驗(yàn)、 推廣各項(xiàng)征管軟件 等項(xiàng)目作為征管工作創(chuàng)新的切入點(diǎn) 也取得了良好的效果 ， 為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、 規(guī)范稅收管理工作和為納稅人提供 高效服務(wù) 做出了積極努力 。 從 教育 培訓(xùn)計(jì)劃的制定到教育形式、內(nèi)容的選擇都有一套行之有效的組織管理 措施 。 從工作績效、 工作 紀(jì)律、