【正文】 信息化人員管理：（一）對信息技術(shù)管理機(jī)構(gòu)實(shí)行定崗、定編、定責(zé)，明確各崗位的人員素質(zhì)要求；（二）建立重要崗位的雙人負(fù)責(zé)制，并加強(qiáng)對單人單崗的監(jiān)控；（三）建立完善的保密制度，重要崗位應(yīng)簽訂保密協(xié)議書；（四）建立信息技術(shù)人員定期培訓(xùn)和考核制度。在必要的情況下，信息化管理員對服務(wù)器主機(jī)的操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件進(jìn)行升級，安裝補(bǔ)丁程序。注銷前應(yīng)備份用戶OA 內(nèi)的文件； 負(fù)責(zé)日常運(yùn)行的技術(shù)維護(hù)、系統(tǒng)功能的不斷完善； 二、其他部門主要職責(zé)為： 負(fù)責(zé)制定本部門OA 相應(yīng)管理制度； 負(fù)責(zé)本部門OA 的日常維護(hù)、人員培訓(xùn)等技術(shù)支持工作； 負(fù)責(zé)本部門參與OA 人員權(quán)限變更時，及時提供給公司行政部申請調(diào)整。相關(guān)操作人員要遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格按工作權(quán)限進(jìn)行操作，嚴(yán)禁利用計算機(jī)技術(shù)超越權(quán)限訪問或私自修改他人信息。第二十五條 建立機(jī)房設(shè)備調(diào)試登記機(jī)制，對本地局域網(wǎng)絡(luò)、廣域網(wǎng)的調(diào)試，建立檔案。第二十三條 加強(qiáng)信息化機(jī)房室內(nèi)火種、電源的管理，不得擅自動明火，禁止存放易燃易爆物品，使用電源必須保證安全。系統(tǒng)管理員應(yīng)盡快組織相關(guān)單位查明原因，排除故障，并在2 個工作日內(nèi)作出相應(yīng)。當(dāng)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)中斷故障、網(wǎng)絡(luò)傳輸速度異常、設(shè)備或線路出現(xiàn)問題時，要及時上報公司綜合部，由專人負(fù)責(zé)解決。第六條 公司各使用部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本部門信息化管理工作。第九條 計算機(jī)管理（一） 負(fù)責(zé)根據(jù)本部門工作需要，提出優(yōu)化需求。第十七條 各部門（單位）計算機(jī)操作人員應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行病毒檢測。未發(fā)生故障或故障隱患時相關(guān)人員不可對中繼、光纖、網(wǎng)線及各種網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行任何調(diào)試；若有故障應(yīng)對所發(fā)生的故障、處理過程和結(jié)果等做好詳細(xì)登記。外來人員未經(jīng)綜合部負(fù)責(zé)人同意