【正文】 。二 、管理機構(gòu)職責(zé)：制定職業(yè)病危害防治計劃和實施方案。對本礦的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。負(fù)責(zé)勞動保護用品管理、發(fā)放和使用。（六）職教辦職責(zé)范圍:負(fù)責(zé)制定礦井職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)制度，并報送礦職業(yè)病防治辦公室備案。（4）對存在職業(yè)危害作業(yè)因素的場所進行改造，并配備相應(yīng)的防護設(shè)備。（2）地面車間所管轄單位負(fù)責(zé)監(jiān)測，并提供監(jiān)測資料，每半年在科（區(qū)）務(wù)公開欄公示一次。由礦職教中心進行培訓(xùn)，職教中心應(yīng)依據(jù)計劃表按時實施培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)全部事宜，培訓(xùn)后應(yīng)進行考核，合格后方能上崗。凡是違背本規(guī)定，一律按照礦有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。耐用性勞保用品根據(jù)庫存情況，由人力資源科編制采購計劃，分管礦長批準(zhǔn)后采購。通風(fēng)區(qū)瓦檢員每班對作業(yè)場所的有毒有害氣體進行監(jiān)測，將相關(guān)數(shù)據(jù)填寫至現(xiàn)場管理牌板上，并匯報調(diào)度部門做相關(guān)記錄。 礦建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施建設(shè)期間，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對其進行經(jīng)常性的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。職工離開礦時，有權(quán)索取個人健康檔案資料，人力資源科應(yīng)如實地、無償?shù)靥峁?，并在所提供的個人復(fù)印件上簽章。配合上級行政部門、安全監(jiān)察部門，按照要求如實提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品。二、災(zāi)情匯報程序和應(yīng)急救援預(yù)案礦井各場所一旦發(fā)生災(zāi)情，即啟動本預(yù)案，災(zāi)情發(fā)生后，災(zāi)害地點人員應(yīng)就地取材，積極救援，同時派人用電話向調(diào)度所匯報，并注意觀察災(zāi)情的變化，隨時和調(diào)度所聯(lián)系，聽從指揮。上崗前檢查是指對準(zhǔn)備到礦參加工作的職工進行健康檢查。（3）職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。每年對職業(yè)病病人進行一次復(fù)查，并定期為病人進行康復(fù)治療。發(fā)生職業(yè)病危害事故時，礦應(yīng)當(dāng)立即向上級管理部門報告。物管科長：及時準(zhǔn)備好必須的救災(zāi)的器材，并根據(jù)礦長命令迅速送到指定地點。 楊莊煤礦職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度為認(rèn)真貫徹落實《礦山安全法》、《職業(yè)病防治法》，落實“以人為本，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，確保礦井一旦發(fā)生職業(yè)危害事故時，能夠迅速地、科學(xué)有效地指揮、協(xié)調(diào)應(yīng)急救援工作，最大限度的減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失，結(jié)合我礦實際制定本預(yù)案。 發(fā)生事故后，停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，把事故危害降到最低限度?！皟蓹n”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記；分永久、長期、短期三種期限及時進行歸檔。 礦建設(shè)項目在職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇編制完成后，應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家，對職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇進行評審。職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)當(dāng)實施有專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保檢測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)，并定期向所在地衛(wèi)生行政部門報告和向勞動者公布。因特殊情況需提高勞動保護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，由職工所在部門提出申請，經(jīng)人力資源科審核報分管礦長批準(zhǔn)后可按提高后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。職業(yè)危害防治辦公室每周至少組織一次針對防護設(shè)施的專項檢查，對防護設(shè)施的運行和防護效果進行驗證。六 、煤礦企業(yè)名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15內(nèi)及時進行申報。楊莊煤礦職業(yè)病危害警示與告知制度為保護企業(yè)職工健康，增強提高職工預(yù)防職業(yè)病防治意識，以達到控制、消滅職業(yè)病危害目的，特定制度如下：人力資源科與在冊、新進礦的職工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘用合同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。做好我礦職業(yè)危害防治工作的管理，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作:（1）建立健全我礦職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況。負(fù)責(zé)井下各生產(chǎn)、輔助等作業(yè)場所的粉塵檢測工作，并建立粉塵檢測專用臺帳，按期上報礦井防塵測定及防治情況報表。負(fù)責(zé)各個單位職業(yè)健康體檢時間和人數(shù)計劃。認(rèn)真組織落實職業(yè)病防治工作規(guī)劃，聽取職工對本礦職業(yè)衛(wèi)生工作的意見。 組織落實職業(yè)病危害告知制度和宣傳教育培訓(xùn)制度。負(fù)責(zé)監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立健全，切實保護職工的合法權(quán)益。不定期組織職工代表和相關(guān)監(jiān)管部門對基層各單位的職業(yè)病危害防治工作進行督察。組織職工進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，健康檢查結(jié)果及時、如實地告知被檢查者本人。 職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果及職業(yè)健康檢查結(jié)果應(yīng)如實上報上級衛(wèi)生行政部門。外部委培形式的培訓(xùn)，一般情況下礦主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員參加的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的職業(yè)健康培訓(xùn)，目的是為了提高職業(yè)健康知識和管理能力。需增加其他勞保產(chǎn)品的，由礦會議研究決定。其他臨時需要使用勞保用品的，經(jīng)調(diào)度所審核、人力資源科領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可暫向庫房辦理借用手續(xù)，用畢后交回庫房。四、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。楊莊煤礦勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》，結(jié)合本礦實際，制定本制度。職業(yè)衛(wèi)生檔案室要設(shè)專人管理，定期檢查清點，如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時要及時修補復(fù)制。并通知安監(jiān)、生產(chǎn)和醫(yī)療等部門。礦總工程師：在礦長領(lǐng)導(dǎo)下組織制定營救遇險人員和處理事故作戰(zhàn)計劃。三、職工離崗時的職業(yè)健康檢查?！　」芾矸秶罕竟芾碇贫冗m用于我礦在職業(yè)危害防治工作資金、管理使用的全部過程，各工區(qū)、科室嚴(yán)格按本管理制度實施執(zhí)行。二、管理辦法財務(wù)科具體負(fù)責(zé)和實施安全投入資金計劃的安排、調(diào)整、檢查、統(tǒng)計、上報。其目的是為了掌握職工在離崗時，職業(yè)病危害因素對其健康的有無損害或可疑征象。礦安監(jiān)處：根據(jù)批準(zhǔn)的營救遇險人員和處理事故作戰(zhàn)計劃，按照《規(guī)程》規(guī)定對搶險救災(zāi)工作的安全實行有效的監(jiān)督。事故報告內(nèi)容包括發(fā)生事故的單位、時間、地點、類別、傷害程度以及事故簡要經(jīng)過，初步原因或直接原因的判斷等。1本制度自頒布之日起施行。一、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括：我礦職業(yè)衛(wèi)生基本情況；　　各工區(qū)、科室接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡；　　職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果匯總資料；　　職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本；　　職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計劃、目標(biāo)、方案等管理制度；　　職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理機構(gòu)、職能部門及人員分工；　　建設(shè)項目職業(yè)病危害管理檔案；　　職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案；　　職業(yè)病防護設(shè)施運轉(zhuǎn)及維護檔案；　　職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料；　　1職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。一、職業(yè)病危害預(yù)評價 礦建設(shè)項目在可行性論證階段，應(yīng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害預(yù)評價，編制預(yù)評價報告。1勞動保護用品是為勞動提供保護的必要物質(zhì)條件，除消耗性勞保用品外，其