【正文】 一做當表率提質增效作貢獻”視頻展播暨先進事跡報告會，不斷發(fā)揮先進典型的引領示范作用。（四）紀律建設方面公司黨委以《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》為推進紀律建設的實踐指南。例如工作態(tài)度方面，個別人員工作服務態(tài)度差，存在冷、硬、脫、推現象，個別部門對基層工作的指導，不是以基層的需求為出發(fā)點，而是按照本部門的需要來安排基層工作；工作效率方面，個別部門工作效率低下，不能及時、保質保量地完成公司交辦的工作任務；工作紀律方面，有的部門、有的工作人員紀律上要求不嚴，遲到早退、午間提前離崗吃午飯、中途離崗辦理私事的現象依然存在。存在以干代學的問題，不能堅持自覺地、經常性地學習，往往忙于事務而忽視學習，對于組織提出的理論學習要求，有時也往往是照本宣科，抓得不緊、學得不透。三是服務群眾觀念淡薄，沒有做到從群眾中來，到群眾中去，主觀意識多。廣大黨員要以身作則，樂于學習、善于思考，在不斷學習中陶冶情操，努力使自己成為知識型黨員。貫徹落實習近平總書記關于國有企業(yè)領導人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的二十字要求，著力提高領導班子的六個能力：即政治敏銳性和政治鑒別能力；接受新知識，開拓創(chuàng)新的能力；駕馭市場、科學決策、發(fā)展企業(yè)的能力；處理復雜問題和突發(fā)事件的能力；團結協作、合作共事的能力；廉潔勤政、拒腐防變的能力。三要加強領導人員廉潔從業(yè)教育。以上是我們的對照檢查發(fā)言，不妥之處，請給予批評指正。要充分履職、全面履職，要做到思想認識到位、時間精力到位、工作指導到位，在完成企業(yè)生產經營任務的同時抓好黨建和黨風廉政建設工作，實現黨建工作與企業(yè)中心工作同步推進，相互促進，為企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展保駕護航。強化考核機制，進一步完善項目黨建工作目標管理考核機制。牢固確立黨組織全員學習、黨員特別是領導干部終身學習的理念，使全體黨員、干部的學習能力不斷提升，知識素養(yǎng)不斷提高，使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。密切聯系群眾是中國共產黨的三大作風之一，是指全心全意地為人民服務，一刻也不脫離群眾；一切從人民群眾的利益出發(fā)，而不是從個人或小集團的利益出發(fā)。滿足于完成規(guī)定動作，不能創(chuàng)造性的指導幫助聯系點黨支部開展工作。（二）安全工作有待進一步提高。.注重監(jiān)督執(zhí)紀，加大問責力度。真正起到了凈化黨員隊伍的作用，同時使黨員補足了精神之鈣、掃除了行為之垢、強化了擔當之責，做到了學做合一。公司黨委于xxx日分別組織各單位黨組織書記、紀委書記、紀檢員、工會主席及工會干部等進行了集中培訓，深入貫徹落實十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神。全年共召開黨委會xx次，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，堅持“三重一大”決策制度，堅持“四必上”原則，保證了民主集中制的貫徹執(zhí)行。通過一年來的思想建設，領導班子樹立了堅定維護以習近平為核心的黨中央權威的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。三是制定下發(fā)了《xxx公司黨組織工作經費管理實施細則》。同時公司利用微信平臺圍繞黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話，組織開展了慶祝建黨周年“兩學一做”微考試答題活動。同時公司黨委堅持把黨風廉政建設學習教育納入黨委中心組學習計劃，不斷增強班子成員拒腐防變能力。嚴明政治紀律，加強對重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。例如存在調研蜻蜓點水、走馬觀花的現象，調研開展得不夠細致；存在調研規(guī)定路線，你走我跟的現象，只機械的走“規(guī)定路線”，沒有“自選動作”，看不到基層存在的問題，達不到調研的預期效果；存在你說你的，我干我的的現象，也就是在調研中基層單位反映了問題和真實情況，而且問題也確實存在，但是聽完后沒有什么措施，原來怎么干聽完還怎么干。例如在“兩學一做”學習教育中，往往滿足于按照公司黨委制定的實施方案開展學習，滿足于完成規(guī)定動作，參加公