【正文】 、安全專題教育、創(chuàng)新意識教育等融入勞模精神學(xué)習(xí)的全過程，掀起學(xué)習(xí)勞模事跡、踐行勞模精神的熱潮。在現(xiàn)場職工加班延點時，要有領(lǐng)導(dǎo)干部指揮，以身體力行、敬業(yè)奉獻的態(tài)度為全體職工做好表率。要敢于給年輕人壓擔(dān)子、鋪道路，鼓勵職工群眾敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新，在干事創(chuàng)業(yè)、攻堅克難中盡快實現(xiàn)人生價值，增強對公司的歸屬感和個人成就感?！　?三)踐行勞模精神，就是要樂于服務(wù)。　　(一)踐行勞模精神，就是要勇于擔(dān)當(dāng)。公司工會要組織勞模先進參加好上級黨委組織的療休養(yǎng)活動，并且要結(jié)合公司發(fā)展及基層工作實際，組織勞模先進開展放松身心、重溫初心、堅定信心的文體娛樂活動，切實感受到企業(yè)關(guān)懷、緩解好工作壓力?！　?三)學(xué)習(xí)他們扎根基層、奮戰(zhàn)一線的奉獻精神。在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，我們在此組織各級勞模、先進代表以及各級黨組織負責(zé)人召開勞模先進座談會，共同慶祝全世界工人階級和勞動群眾的光輝節(jié)日，并以此為契機深入學(xué)習(xí)先進事跡、弘揚勞模精神，營造尊重勞動、尊重人才的良好氛圍，匯聚同心協(xié)力、進位爭先的奮進力量，為各項工作任務(wù)的高質(zhì)量完成掀起勞動熱潮、提供思想保證。該同志先后取得科技創(chuàng)新成果xx項，其中《xx工藝的研究與應(yīng)用》等5項成果榮獲集團公司2019年度科技進步獎，增強了公司的科技創(chuàng)新能力和核心競爭優(yōu)勢。公司黨委及基層黨支部要通過調(diào)查、走訪等形式，深入排查了解勞動模范的思想狀況、生活狀況、待遇落實狀況。弘揚勞模精神的關(guān)鍵舉措，是更大力度選樹勞模先進。在清正廉潔的基礎(chǔ)上，黨員干部要為企業(yè)奉獻、為崗位奉獻、為職工奉獻，以有力的示范引領(lǐng)帶領(lǐng)職工不斷前進。要在大事上為職工群眾做好服務(wù)，在工作中位職工群眾當(dāng)好后盾，而不是讓職工獨自承擔(dān)風(fēng)險、獨立應(yīng)對挑戰(zhàn)，進而對崗位、對企業(yè)失望。全體職工要有為公司高質(zhì)量做貢獻的大局意識和思想境界，以積極攻堅克難、擔(dān)當(dāng)務(wù)實奮斗的態(tài)度推動上級、公司的決策部署落地見效。各單位要邀請勞模先進深入項目一線開展“送技能”“送絕活”等活