【正文】 一番自己的事業(yè)！ 最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻！祝愿新股 東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領新生代去共同創(chuàng)造美好的明天！ 謝謝大家！ 第三篇：公司新員工歡迎詞 公司新員工歡迎詞 關于公司新員工歡迎詞大全 第一篇：公司新員工歡迎詞 親愛的員工： 大家好，歡迎加盟 xx 集團有限公司大家庭 !在此，熱烈祝賀您順利通過甄選，成為公司的一員。大多數員工需要從基層做起，在基層工作中打好基礎、展示才干、做足高度準備，把知識轉變?yōu)槟芰?。作為一個普通員工要學會做事，做一個高中級干部還要學會做人，做一個有高度責任心的真正的人。在市場暢銷的大好形勢下，我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。盡管大家現在只是一名普通的員工，但公司興亡你我有責。今天，我們能夠走到一起，我不希望是因為你只為拿工資才留在這里。 人在職場，忠誠重要，還是聰明重要 ?一項覆蓋全球 4000 多名白領員工的調查顯示，在公司公布升職員工名單時，超過一半的人會感到驚奇和意外。我們更希望，通過公司夢想的實現，每個人也能夠在這里實現自己職業(yè)生涯的夢想，實現自己對于財富的夢想。 以 XXX事業(yè)為己任，不以 XXX利益為己有。小學教師個人校本研修總結 我們熱切?？茨欣蠈嵉钠焚|、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色 ! 我們相信，公司由于您的加進而會更出色、更美好 !“ ***”將成為一個著名品牌，在社會上享有盛譽，與此同時，您也將會 有所收獲、有所提升 ! 讓我們一起共同努力吧 ! 第五篇：公司新員工入職歡迎詞 公司新員工入職歡迎詞 xx：你好！ 首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎！衷心希望你們在全新的工作環(huán)境中，創(chuàng)新向前、不斷追求，推動公司發(fā)展，實現個人和企業(yè)“雙贏”的目標！ xx 企業(yè)是一個充滿活力和希望的群體，你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機遇的工作。要承受得起委屈。并根據實踐需要，再次向書本學習，不斷更新自己的知識內容和知識結構。希望你不僅在生活、工作上適應，在思想上也要適應。***為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間 ,自豪交織著這份重任，***縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓的學習中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習，為未來的工作打下堅實的基礎。 在這里，我們應更加珍惜眼前共事的時光，有溫暖、有激情、有體諒、有幽默，因而對人生和事業(yè)充滿信心，我們應該這樣逐步成長。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。那樣，即使面對無盡的財富和名譽，也不會快樂的。這要求公司的每一個員工都能發(fā)揮自我，人盡其才。要承受得起委屈。 公司是提供了個人發(fā) 展的平臺，每位員工，都能做到用無言的默契，用溝通的心靈，用燦爛的笑容，用理解的目光去發(fā)展 。長江后浪推前浪，青出于藍而勝于藍，永遠是后面的人更有水平。但如果您是一個開放執(zhí)著，善于吸取別人的經驗，善于與人合作，借別人提供的基礎，可能進步就會很快。咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛，我們是個和睦的大家庭，任何人有困難大家都能伸出友愛之手 ，不會讓你感覺很孤單，不會讓你無依無靠，這是幾年來這幫老員工對公司的巨大貢獻，所以新員工也要敬業(yè)愛崗，也要幫助自己的伙伴一起成長！ 三、潛心學習、多多積累、厚積薄發(fā)； 原來曾經和大家交流過這樣的觀點： 1— 2 年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉； 2— 3 年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學習積累提升自己是重要的； 5 年內解決機會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。歡迎您加入我們這充滿活力的團隊和和睦的大家庭，也真誠祝賀您成為公司的一員。 為了使同學們盡快適應鐵建，融入團隊。工作中無小 事。 可見，沒有情義之心的，一切的外在榮耀都如玻璃一樣脆弱易碎。 目前，公司正處于穩(wěn)步的上升階段，發(fā)展前景廣闊。但在努力者面前，機會總是均等的。在這里，我們應共同珍惜眼前共事的時光，有溫暖、有激情、有體諒、有幽默，因而對人生和事業(yè)充滿信心，我們應該這樣逐步成長。要尊重您的現行領導，盡管您可能很有能力，甚至更強，否則將來您的部下也不尊重您。 進入 xx 集團并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定薪資，對新來員工，因為沒有經驗，晉升較慢，為此，我們十分歉意。 xx 集團的宗旨是傳承盛漢茅臺鎮(zhèn)傳統(tǒng)醬香釀造文化，竭誠為市場服務，精明做事、誠信做人，在工作中完善自我，奉獻盡善盡美的責任與服務。您想提高效 益、待遇，只有把精力集中在一個有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。業(yè)余時間可安排一些休閑，但還是要有計劃地讀書學習，在華星是講時間價值貢獻的。既要能苦干，更要會巧干。這時你要反思一下自己與別人溝通協(xié)作的能力如何 ?一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的， 在工作中當你有一個設想或方案要實施時，你需要說服你的同事、說服你的上級支持你，你希望你的上級能傾聽下屬的意見，那么你也應該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的，而不是什么不放手或干預過多。在他輔佐劉氏家族的過程中，官居極品。對于我們而言，忠誠是什么 ?我想，應該是對公司信念的堅持。借此機會，也對同學們順利完成學業(yè)、并學有所成表示熱烈的祝賀！對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意！ 莘莘學子、十年寒窗，你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架項目，為這個大家庭注入了新鮮的血液，增強了活力。 三是希望大家做好學習的準備。希望您在團隊中工作愉快，人力資源部溝通的大門永遠為您敞開，我們歡迎不同部門，不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問，我們都會隨時為大家效勞，不論何時，請讓我們知道我們能為您做些什么。為實現這一承諾，需 要這個大家庭的你、我和每一位成員，在各自崗位上，精誠合作，互相激勵，盡忠職守，使我們的市場、商家、消費者滿意，努力使我們的公司贏得更多良好的聲譽 ! 因此，我殷切地希望每一位員工以高度責任感與公司同進步、共發(fā)展，竭力支持公司的成功發(fā)展。現代社會，科學迅猛發(fā)展，真正精通某一項技術就已經很難了，您什么都想會、什么都想做，就意味著什么都不精通。不要搞不正當的娛樂活動，絕對禁止打麻將之類的消磨意志的活動。在此，我提幾條建議供你參考。 與周圍環(huán)境保持良好的溝通，使環(huán)境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力，這是一個人適應社會的一個很重要的能力。權利與地位達到頂峰。公司從一個念頭到一個人到一個團隊，再到今天的規(guī)模，就是來自于信念的堅持和忠誠的開始。 一個優(yōu)秀的企業(yè)少不了一群優(yōu)秀的員工，一群優(yōu)秀的員工少不了一個優(yōu)秀的管理者，希望我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中，上班時我們是領導及員工，下班時我們是兄弟姐妹，我們要互相團結互相幫助，為我們、為公司創(chuàng)造一個美好的明天，我們要共同努力，我們要相信自己、相信公司、相信我們大家一起的家。有的只是朋友姐妹與兄 弟。在市場暢銷的大好形勢下，我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。所以希望大家在這個新的集體中，充分發(fā)揮主觀能動性，積極創(chuàng)造，勇于探索，努力培養(yǎng)自己獨立完成任務的能力。 要學會協(xié)作 年輕人往往容易抱怨懷才不遇，不受重視或嫌上級不肯放手，干預過多。這是公司之福，也是你們個人成長發(fā)展的重要契機。希望我們共同揮灑汗水，創(chuàng)造自己的新篇章。 從今天起，你們已經是公司合格員工的一員，我希望大家能熱愛自己的工作，熱愛自己的同事，熱愛自己的家，你們的到來給公司帶來新鮮的血液，公司給大家提供一個個人發(fā)展的平臺，不會 讓任何有抱負、有理想的人埋沒自己的才華，只要你們肯努力、肯吃苦，公司一定賞罰分明，不會埋沒任何人才。 第三，責任 任何人做事都必須要擔負責任。諸葛亮的這些行為，正是因為他具有一顆情義之心。相信你已經積累了一定的理論知識及工作經驗，但還需實我們在工作中不斷實踐及學習，要虛心向身邊的同事學習，向先進的骨干學習，學習他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經驗。既來之，就要去適用新的環(huán)境、新的生活。同時還希望您能珍惜資源，養(yǎng)成節(jié)約的良好