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正文內(nèi)容

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題動(dòng)員部署會(huì)議講話最終定稿(留存版)

2025-05-16 05:28上一頁面

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【正文】 ,越來越不可或缺。要自我加壓、奮力前行、不避難事,勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新實(shí)干,敢于啃“硬骨頭”,持續(xù)打攻堅(jiān)戰(zhàn),以新?lián)?dāng)新作為推動(dòng)人大工作提質(zhì)增效。創(chuàng)新推出立法公開征求意見、立法后評估工作機(jī)制,更好發(fā)揮人大主導(dǎo)作用;深化工作評議、履職評議,與專題詢問、滿意度測評、“回頭看”跟蹤督查緊密結(jié)合起來,監(jiān)督實(shí)效不斷增強(qiáng);編寫預(yù) 算審查監(jiān)督簡明讀本,幫助代表對預(yù)決算報(bào)告看得更明白、審得更精準(zhǔn);大力推進(jìn)人大代表履職平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),為代表聯(lián)系服務(wù)選民搭建便捷高效平臺(tái)載體;出臺(tái)加強(qiáng)對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導(dǎo)的意見,推動(dòng)市縣鄉(xiāng)三級人大創(chuàng)新開展工作聯(lián)動(dòng),力求形成人大工作整體合力。在這非常之時(shí),必須立非常之志、下非常之功。他強(qiáng)調(diào),當(dāng)前正處于“兩個(gè)百年”奮斗目標(biāo)交匯、兩個(gè)“五年規(guī)劃”交接的關(guān)鍵時(shí)期,正面臨統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的雙重考驗(yàn)。四是探索創(chuàng)新,積極作為,打造特色品牌?;貞?yīng)好新時(shí)代新課題新要求,并不是一件容易的事情,不少還有一定的難度,甚至是難啃的“硬骨頭”。 第三件事,就是要凝心聚力,協(xié)作成事。具體而言,希望大家在平時(shí)的工作中,每天都要靜下心來問一問自己,還有哪些方面工作沒有 過細(xì)、做得不夠到位。要大力支持和積極配合派駐紀(jì)檢監(jiān)察組工作,為其充分發(fā)揮職能作用提供保障,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。采用項(xiàng)目化、清單化、表格化推進(jìn)工作,首次將常委會(huì)工作分解為 X 項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),明確責(zé)任部門、績效目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)路徑、完成時(shí)限等,并實(shí)施嚴(yán)格的督查考核。習(xí)近平總書記對地方人大及其常委會(huì)工作作出重要指示,強(qiáng)調(diào)地方人大及其常委會(huì)要圍繞地方黨委貫徹落實(shí)黨中央大政方針的決策部署,結(jié)合地方實(shí)際,創(chuàng)造性地做好立法、監(jiān)督等工作,更好助力經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和改革攻堅(jiān)任務(wù)。今年抓落實(shí)的任務(wù)還比較重,其中最為重要的是要集中精力抓好市委人大工作會(huì)議精神的貫徹落實(shí)。三是要發(fā)揮代表作用。要多問一問,文稿報(bào)告打磨了沒有 ?人大機(jī)關(guān)文稿的種類還比較多 ,涉及法規(guī)條例、決議決定、審議意見、評議意見、調(diào)研報(bào)告等,法律性、程序性、專業(yè)性都很強(qiáng),相應(yīng)的質(zhì)量要求也很高。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建企業(yè)和諧社會(huì)的軟環(huán)境建設(shè),關(guān)系到事業(yè)部黨政在職工群眾和社會(huì)當(dāng)中的形象和威信,關(guān)系到事業(yè)部的存亡興衰,是一個(gè)固本工程。 但是,我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到:事業(yè)部機(jī)關(guān)仍然存在一些不良作風(fēng),任其發(fā)展將不能適應(yīng)和滿足事業(yè)部各項(xiàng)工作的開展,也影響上級指示精神的貫徹落實(shí),影響執(zhí)行力,最終必將阻礙事業(yè)部的進(jìn)步和科學(xué)發(fā)展。機(jī)關(guān)應(yīng)開展業(yè)務(wù)技能競賽,通過比學(xué)和總結(jié)培養(yǎng)一批高素質(zhì)的業(yè)務(wù)尖子。 化肥的科學(xué)發(fā)展關(guān)鍵取決于思路和膽識(shí)。三是搭建政研工作平臺(tái),深入探討加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)討論,依托機(jī)關(guān)總支開展作風(fēng)建設(shè)研討,并注重在實(shí)踐中加以推廣。對群眾認(rèn)為作風(fēng)不實(shí),反映強(qiáng)烈的干 部要作出相應(yīng)的處理,該調(diào)的調(diào),該降的降,絕不姑息遷就,進(jìn)而促進(jìn)黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。正是有了作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,才有了過去一年整體工作的穩(wěn)步提升。在其位不謀其政,碰到問題不解決,遇到矛盾繞著走,該抓的不抓,該管的不管,以至貽誤工作,甚至釀成大問題。要遠(yuǎn)燈紅酒綠,近筆墨書香;少吃喝應(yīng)酬,多精神武裝。努力培樹良好的鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng),通過高一些“文明家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”評選活動(dòng),讓相逢民風(fēng)更加和諧。能否既要想干事,又要干成事、不出事,是考量一名干部基本標(biāo)準(zhǔn)。一要令行禁止,與黨委政府保持高度一致。事實(shí)表明,一些干部一步步陷入違紀(jì)違法的泥塘,往往都是從“社交圈”開始的的。要在其位謀其政,不能當(dāng)一天和尚、撞一天鐘。 (四)達(dá)到推動(dòng)工作這個(gè)目的。有的固守不合時(shí)宜的條文,片面強(qiáng)調(diào)條條規(guī)定,執(zhí)行政策呆板教條,缺乏靈活性和創(chuàng)造性。 機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的問題,原因是多方面的。 1.以解放思想為先導(dǎo),著力提高機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。有的部門服務(wù)承諾、首 問負(fù)責(zé)等制度流于形式,只受理不辦理,辦事程序繁雜,工作效率低下??傮w上看,市級機(jī)關(guān)作風(fēng)主流是好的,作風(fēng)建設(shè)的成效是顯著的。 (三)堅(jiān)持群眾滿意這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。做到立說立行,說了 就干,干就干好,快節(jié)奏、高效率地抓好自己負(fù)責(zé)的工作。只有勤勉廉潔的干部,在群眾中才會(huì)有威信。 (五)要大 興遵章守制之風(fēng),讓干部更加“有規(guī)矩”。面對困難,懼怕困難是最大的困難,回避問題是最大的問題。切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,如農(nóng)耕、行路、醫(yī)療、低保等方面的現(xiàn)實(shí)問題。 (一)要大興學(xué)習(xí)調(diào)研之風(fēng),讓干部更加“有能力”。不見熟人不辦事,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。面對面臨的新形勢和新要求,廣大干部能夠敢于擔(dān)當(dāng),有效推進(jìn),尤其是拆遷維穩(wěn)、計(jì)劃生育、三秋三夏防火等急難險(xiǎn)重工作夠得到了很好落實(shí)。一是強(qiáng)化上級的監(jiān)督責(zé)任,二是增強(qiáng)班子內(nèi)部的監(jiān)督意識(shí),三是提升群眾監(jiān)督的作用,四是發(fā)揮部門監(jiān)督作用。要優(yōu)化利用網(wǎng)絡(luò)資源,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理,加大費(fèi)用控制力度。要淡泊名利,傾心事業(yè),正確看待自己的地位,把全部精力放在工作上,把自己始終定位在當(dāng)好人民公仆上;要為人豁達(dá),虛懷若谷,充分尊重他人的工作和善于聽取不同的意見,對別人的不足或偶然過失,多予諒解,善言勸告,不指責(zé)埋怨;要辦事坦蕩,為人磊落,在黨員干部之間建立起相互信賴、坦誠相處的同志式關(guān)系,并經(jīng)常交流思想、溝通感情、切磋工作,營造相互配合、和諧協(xié)調(diào)的工作氛圍。通過強(qiáng)化政 治學(xué)習(xí)、專業(yè)學(xué)習(xí)和管理學(xué)習(xí),不斷提高機(jī)關(guān)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理素質(zhì)和創(chuàng)新能力;著力增強(qiáng)干部職工的政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí);切實(shí)提高事業(yè)部上下齊心協(xié)力謀發(fā)展的工作合力,推動(dòng)事業(yè)部又好又快發(fā)展。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐,事業(yè)部的機(jī)關(guān)作風(fēng),人員精神面貌得到了較大的改善和提高,各項(xiàng)管理 工作得到了加強(qiáng),取得了較大的進(jìn)步,員工的責(zé)任心進(jìn)一步強(qiáng)化,各級的執(zhí)行力進(jìn)一步提高。同時(shí),作風(fēng)建設(shè)還是群眾的熱切期待和隊(duì)伍建設(shè)的內(nèi)在要求。服務(wù)保障的質(zhì)量如何,是檢驗(yàn)機(jī)關(guān)工作效能的重要標(biāo)準(zhǔn)。一是要強(qiáng)化上下聯(lián)動(dòng)。所以,不避難事,首要的是要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化問題意識(shí),直奔問題而去。 同志們, 2021 年是“十四五”規(guī)劃的開局之年,亦是全面貫徹落實(shí)黨的 xxx 和省委、市委人大工作會(huì)議精神的開局之年,是鞏固擴(kuò)大疫情防控和經(jīng)濟(jì)恢復(fù)成果重大考驗(yàn)之年。 X 書記在出席市 X 屆人大常委會(huì)第 X 次會(huì)議時(shí),就貫徹落實(shí)省委、市委人大工作會(huì)議精神,推動(dòng)人大工作與時(shí)俱進(jìn)、提質(zhì)增效專門作了講話,提出了“五個(gè)更”的明確要求,也就是政治站位要更高、使命擔(dān)當(dāng)要更強(qiáng)、為民情懷要更濃、創(chuàng)新步伐要更快、能力作風(fēng)要更優(yōu),具有很強(qiáng)的思想性、指導(dǎo)性和針對性,為我們做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的人大工作指明了前進(jìn)方向。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》和七屆市紀(jì)委五次全會(huì)精神,把從嚴(yán)從實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)堅(jiān)持下去,以解決存在的問題為鮮明導(dǎo)向,健全完善黨員干部管理的工作制度,并動(dòng)真碰硬抓好制度的學(xué)習(xí)、貫徹和執(zhí)行,扎緊制度的籠子,常態(tài)化地用制度管人管權(quán)管事,讓制度的威力和效果得到更好發(fā)揮。 第四件事,就是要注重細(xì)節(jié),做好小事。不避難事,就是要開拓創(chuàng)新、打造品牌。常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)同志要帶頭貫徹市委部署要求,落實(shí)好執(zhí)行好聯(lián)系重大項(xiàng)目制度,推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)快落地、快達(dá)產(chǎn)、快見效。學(xué)習(xí)研討活動(dòng)在全省人大系統(tǒng)產(chǎn)生積極影響,得到省人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在 2020 年度市委市政府綜合考評中,我們 再度榮獲工作創(chuàng)新獎(jiǎng)和綜合考評“一等等次”單位,這是大家團(tuán)結(jié)拼搏、攜手奮進(jìn)的結(jié)果。我們一定要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)推動(dòng)人大工作再上新臺(tái)階、取得新成效。做好今年的人大工作,充分發(fā)揮地方國家權(quán)力機(jī)關(guān)作用,把人大制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為實(shí)際治理效能,更好地助推市域治理體系和治理能力現(xiàn)代化,奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙勝利,我們重任在肩、使命崇高。千萬不能有怕得罪人、做老好人的消極思想和在工作中有回避矛盾、繞開問題的行動(dòng)。我們要以貫徹執(zhí)行好加強(qiáng)對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導(dǎo)的意見為主抓手,圍繞土壤污染防治法執(zhí)法檢查、優(yōu)化營商環(huán)境、人大代表與選民“統(tǒng)一見面日”活動(dòng)、民生實(shí)事項(xiàng)目人大代表票決制等重點(diǎn)工作,常態(tài)化制度化規(guī)范化加強(qiáng)工作聯(lián)動(dòng),整體協(xié)作推進(jìn)全市人大工作提質(zhì)增效。做好服務(wù)保障工作,只有更 優(yōu)、沒有最優(yōu)。在這里,我代表黨組對大家的不懈努力和辛勤付出表示衷心的感謝!當(dāng)然,我們也應(yīng)清醒地看到,從綜合考核結(jié)果來看,我們雖然被評為“一等等次”單位,但“常規(guī)工作”“ 作風(fēng)建設(shè)年終評議”“服務(wù)對象滿意度測評”等幾個(gè)考核指標(biāo)均有扣分,其他一些指標(biāo)與全市最高得分相比還有差距。三是建章立制,完善規(guī)章,注重規(guī)矩規(guī)范。常委會(huì)各工作機(jī)構(gòu)也要牢牢抓住這項(xiàng)“牛鼻子”工作,圍繞項(xiàng)目轉(zhuǎn),聚焦項(xiàng)目督,在評議重大項(xiàng)目建設(shè)、招商引資工作的基礎(chǔ)上,動(dòng)真碰硬地對評議意見整改落實(shí)進(jìn)行“回頭看”跟蹤督查,并重點(diǎn)監(jiān)督推動(dòng)優(yōu)化營商環(huán)境、實(shí)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作。敢于擔(dān)當(dāng),不畏難事,很重要的一條,就是要有堅(jiān)決摒棄不合時(shí)宜的慣性思維和路徑依賴的勇氣,敢于善于在憲法法律框架內(nèi),積極探索、勇于開拓,創(chuàng)新人大工作思路和舉措,以新作為新氣象提升人大工作質(zhì)量和效率。天下大事,必作于細(xì)。在深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面,要以解決“不忘初心、牢記使命”主題教育中查擺出來的問題為重點(diǎn),有針對性地抓好整改落實(shí)、建章立制相關(guān)工作,努力把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。干部和事業(yè)部的形象好在作風(fēng),壞也在作風(fēng)。建設(shè)一支清正廉潔、務(wù)實(shí)高效、和諧文明的機(jī)關(guān)隊(duì)伍是事業(yè)部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo), 也是實(shí)現(xiàn)持續(xù)進(jìn)步和科學(xué)發(fā)展的根本保證。 二要改進(jìn)學(xué)風(fēng)。要培養(yǎng)黨員干部健康的生活情趣,引導(dǎo)黨員干部正確選擇健康的業(yè)余愛好,并 把握好“度”。要建立科學(xué)合理的干部交流機(jī)制,加強(qiáng)交流,提高活力,避免崗位疲勞癥,在樹立崗位創(chuàng)業(yè)、崗位成才、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神的基礎(chǔ)上加大績效考核,推 6 行競爭上崗、雙向選擇和末位淘汰等措施,形成優(yōu)者上,劣者下的良好局面。落后是暫時(shí)的,進(jìn)步才是永恒的!只要我們持之以恒改進(jìn)作風(fēng),堅(jiān)持真抓實(shí)干,勇于挑戰(zhàn),不斷創(chuàng)新,就能持續(xù)提高全體職工的責(zé)任心和各級執(zhí)行力。二是工作作風(fēng)不實(shí)。特別是隨著高鐵新區(qū)規(guī)劃建設(shè)的日益深入, **鎮(zhèn)已經(jīng)站在的全市發(fā)展的最前沿,我們面臨的發(fā)展機(jī)遇從未有如此之好。要善于向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué),堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用、用以促學(xué),做到學(xué)有所思、思有所悟、悟有所得。責(zé) 重如山,責(zé)無旁貸!對大家的要求就是一句話 —— 令行禁止、敢于擔(dān)當(dāng)。我們?nèi)ツ険屪C(jī)遇,興辦了不少民生實(shí)事,為老百姓修了路 、打了井,不僅在 **,在全市范圍內(nèi)都受到了群眾發(fā)自內(nèi)心的稱贊。三是要嚴(yán)守紀(jì)律,樹立好的干部形象。對干部來說,小事小節(jié)并不小。自我拔高精神境界,少干拆臺(tái)、使絆子的事,多做補(bǔ)臺(tái)、添光彩的事,共同維護(hù)好工作大局。 為開好這次大會(huì),市委專門召開了一系列座談會(huì),組織了多次明查暗訪,市委常委會(huì)認(rèn)真進(jìn)行了專題研究。部分干部精神萎靡不振,工作敷衍塞責(zé),凡事得過且過,整天混日子、求安穩(wěn)、圖清閑。一些部門雖有規(guī)章制度,但執(zhí)行不堅(jiān)決,落實(shí)不到位,不敢監(jiān)督,不敢頂真碰硬,放任自流,講情面,打和牌。我們要從全局的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性。對群眾態(tài)度冷漠,言語粗暴。下面,根據(jù)市委常委會(huì)研究的意見,先講三個(gè)問題。要在任務(wù)面前敢于擔(dān)當(dāng)、困難面前善于克難,不要得過且過,安于現(xiàn)狀,在善于展示出自己的能力和亮點(diǎn)。面臨形形色色的外界誘惑,萬萬不能放松警戒,要守住思想堤壩,忍得住清苦,耐得住寂寞,守得住小節(jié)。我們這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),就是要通過嚴(yán)格的規(guī)章制度,切實(shí)扭轉(zhuǎn)這一狀況。各級干部要以真抓實(shí)干體現(xiàn)人品,贏得口碑。習(xí)總書記說過:“看一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,很重要的是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)當(dāng)精神。春節(jié)前,市委、市政府出臺(tái)了《進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的十項(xiàng)規(guī)定》,我們會(huì)上也已經(jīng)進(jìn)行了全文轉(zhuǎn)發(fā)?!笨梢钥闯?,市委、市政府對 **的未來定位已經(jīng)成型,措施已經(jīng)明確,我們已經(jīng)具備了跨越發(fā)展條件和動(dòng)力。一部分包村干部蹲村極少,開展工作滿足于當(dāng)“郵遞員”、傳話筒,用“搖控”指揮, 長期見不到人影,以至于出現(xiàn)了上訪問題,事不關(guān)己,高高掛起,左推右躲,不聞不問。目的是通過邀專家、辦講座、強(qiáng)作風(fēng),進(jìn)一步把大家的思想統(tǒng)一起來、注意力集中起來、積極性調(diào)動(dòng)起來,讓
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