【正文】 須不斷學(xué)習(xí)、實(shí)踐、總結(jié) 。 三是錘煉作風(fēng)，進(jìn)一步強(qiáng)化實(shí)干擔(dān)當(dāng)。在以后的工作生活中，我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職能力。只有具有過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平，在面對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題時(shí)，才能妥善處理，避免解決問(wèn)題的同時(shí)造成更大的問(wèn)題。以整合服務(wù)資源，搭建服務(wù)平臺(tái)，建立社區(qū)服務(wù)機(jī)制為核心，加快構(gòu)建起由政府組織的公共服務(wù)、社會(huì)團(tuán)體和民間組織開(kāi)展的公 益服務(wù)、社區(qū)服務(wù)市場(chǎng)提供的便利服務(wù)組成的社區(qū)服務(wù)體系，積極推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng) +政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)，為居民提供較為完備的生活、勞動(dòng)就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生和計(jì)劃生育等服務(wù)。作為新時(shí)代年輕干部，要為實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往擔(dān)當(dāng)作為，就必須要有著眼大局的視野，創(chuàng)造性地解決問(wèn)題的能力 。 新時(shí)代的基層干部要有新作為，做到勤勉干事、擔(dān)當(dāng)干事、激情干事 ，離不開(kāi)黨組織的關(guān)懷，離不開(kāi)輕松有愛(ài)的干事環(huán)境。作為一名黨員干部，我受之鼓舞，深陷沉思。只有透過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，厚積薄發(fā)。新時(shí)代的黨員干部， 要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，在學(xué)習(xí)中思考，在學(xué)習(xí)中實(shí)踐，要帶著問(wèn)題學(xué)，帯著使命學(xué)，做到干中學(xué)、學(xué)中干。我們堅(jiān)信，廣大 基層干部一定能不辱使命、不負(fù)重托，經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)，取得讓黨和人民滿(mǎn)意的成績(jī)。中國(guó)共產(chǎn)黨自誕生之日起就始終把全心全意為人民服務(wù)寫(xiě)在自己的旗幟上，一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)，到群眾中去是我們黨的執(zhí)政理念。把各項(xiàng)工作融入文化建設(shè)，依托活動(dòng)室、志愿者廣場(chǎng)等場(chǎng)地開(kāi)展文化活動(dòng)，寓教于樂(lè)；打造開(kāi)放社區(qū)。自十八大以來(lái)，許多領(lǐng)導(dǎo)干部甚至工作人員不作為、慢作為，抱著不求有功但求無(wú)過(guò)的心態(tài)，懶散拖沓，究其根本原因是少了 “ 責(zé)任 ” 二字。規(guī)矩就是做人、做事的底線(xiàn)。第三個(gè)方面是建立長(zhǎng)效管理機(jī)制上的擔(dān)當(dāng)，在管理中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，僅僅一對(duì)一解決是不夠的，要通過(guò)完善制度建立長(zhǎng)效的機(jī)制 。 習(xí)近平總書(shū)記曾多次強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要講擔(dān)當(dāng)、 敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)。作為新時(shí)代的黨員干部，一定要善學(xué)、修德、明志，樹(shù)立寧?kù)o致遠(yuǎn)的心態(tài)，培養(yǎng)海納百川的胸懷，激發(fā)克難攻堅(jiān)的智慧，生發(fā)實(shí)干的正能量?！墩撜Z(yǔ)》中講 “ 任其職，盡其責(zé)；在其位，謀其政 ” ，習(xí)總書(shū)記在《之江新語(yǔ)》中也多次強(qiáng)調(diào) “ 敢于負(fù)責(zé)，是領(lǐng)導(dǎo) 干部必備的精神狀態(tài) ” 。作為黨