【正文】 將近一年的工作時間里，工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是工作細心程度還不夠，自身學習、整體協(xié)調、時間分配上還不 夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距。例如，今年年初對以往的檔案從新整理歸類保存， 對個別人員存在漏洞的用工手續(xù)進行了討論整改，一方面可規(guī)避了公司的用工風險，另一方面也保障了員工的權益。 所有這些，是我局班子帶領大家共同努力取得的，同時與市委、市政府和上級審計機關的領導是分不開的，與市人大的支持是分不開的，自己僅僅是履行了應盡的職責和義務。 (四 )抓住疑點，跟蹤追查經(jīng)濟犯罪案件線索?，F(xiàn)在，我重點匯報一下履行職責中的主要做法及效果。這次安排我向市人大會述職，既是對我履行職責情況的監(jiān)督，也是對我個人的關心和愛護，更體現(xiàn)了對審計工作的高度重視和支持。查處了一些較深層次的違紀違規(guī)問題，在整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序方面發(fā)揮了積極作用。在工作中，經(jīng)常與他們談心交心，注意從思想修養(yǎng)、作風形象、業(yè)務工作等方面與班子成員共勉，積極維護和保持了班子的團結、和諧，也較好地調動了他們的工作積極性。在公司的領導與支持下，在各位同事的幫助下，本人愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它任務。接下幾個月，在做工資的過程中又發(fā)現(xiàn)了許多的錯誤，但是又發(fā)現(xiàn)有訣竅，在經(jīng)理的悉心教導下，錯誤一點點改正，慢慢的積累經(jīng)驗和教訓，盡量避免錯誤。三是認真學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，從五千年璀璨的文明和源遠流長的歷史文化中吸取養(yǎng)分，把中華民族的和文化、孝文化發(fā)揚光大，進一步保持共產(chǎn)黨的先進性，進一步樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀。為了六城同創(chuàng)積極參加交通三導服務活動、綜治巡邏活動、街道大掃除活動等工作 。amp。amp。amp。能把個 人才智與集體智慧結合起來，比較嫻熟的部署工作，組織力量，完成任務。一是深入學和思想精髓。收集各部門考勤表、加班審批表，匯總制成電子板及文檔，后入柜保存。市局對區(qū)縣局的具體關心、指導也很不夠。為此，我一上任，就和班子成員一邊抓機改，一邊認真謀劃審計工作新思路，形成了圍繞一個中心，抓住兩個重點，發(fā)揮三個作用，堅持四個原則，提高五個水平的基本工作思路，在工作中積極開拓，大膽創(chuàng)新，審計工作年年都有新舉措、新發(fā)展。兩年多來，圍繞落實中央和市委、市政府關于推進財政體制改革的有關政策，每年突出幾個重點，把財政預算執(zhí)行審計逐年推向深入 。2021單位個人述職報告參考模板 2021 單位個人述職報告參考模板 述職報告必須以報告履行職責情況、報告德才能績?yōu)橹?，重點在于展示履行職責的思路、過程和能力，重點和范圍有確定性，僅限于職責的范圍之內，圍繞職責這個基點精選材料，職責范圍外的概不涉及。在繼續(xù)擴大對一級預算單位審計覆蓋面的同時，逐年加大了對二、三級單位及項目的延伸審計 。 20xx 年我們主要是抓機 改，建機制，順利地完成了難度較大的人員分流定崗任務 (人員分流達 25 人 )，初步建立了優(yōu)勝劣汰的競爭上崗用人機制， 20 個處級領導干部職位全部按程序和標準公開選拔任用，一般干部全部采用雙向選擇競爭上崗，同時逐步制訂和修訂了與新的工作運行機制相配套的《 x 市審計局目標管理責任制考核實施細則》、《 x 市審計局督查催辦工作制度》等近 30 項規(guī)章制度。對于上述問題，我將以這次述職為契機，認真學習貫徹十六屆四中全會精神，努力提高領導審計工作的能力與水平，同局班子成員和全體干部職工一道，認真改進，努力把工作做得更好，不辜負市委、市政府的期望，不辜負人大對我的關心、支持和信任，不負廣大人民群眾對審計機關的期望和重托。