最新服務(wù)投訴檢討書800字服務(wù)態(tài)度投訴檢討(三篇)(留存版)
【正文】 時也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。就是在這樣重要的場合下，我卻無精打采的工作，這充分說明，我從思想上沒有把公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。以上事件之所以發(fā)生，我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。起初也礙于情面，不好意思去指出員工工作問題，對于員工工作中出現(xiàn)的問題，沒有讓他們自己來及時地跟進(jìn)和改正，而是一手包攬，善后了。雖然能力和結(jié)果不能100%，但我的狀態(tài)和思想要投入100%。雖然說十樓是屬于資深服務(wù)員自查自放房，我抽查。各位同事：20xx年某月的一中午，12點(diǎn)正，這個時間是我們門前柜員交班的時間，在這個時間，為了交班的順利，錢款清楚。但一段時間來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(自己的部門)的一切也比較熟悉了，尤其是主管對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起公司對我的信任，愧對老板的關(guān)心。所以，交班時是不對外收付款業(yè)務(wù)的。但也說明我沒有掌握員工的心理動態(tài)，平時沒有提高他們的自覺性。還有一點(diǎn)保證，決不能寫有生以來的第三份檢討書了。在思想上，曾經(jīng)總是站在服務(wù)員的立場上考慮問題，覺得他們，每日很辛苦而放低了自己的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，以致該做的
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