【正文】 合同法》及其他有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守。為上述公司或企業(yè)提供專業(yè)咨詢或顧問服務的公司或企業(yè)或其他機構。7. 乙方同意，在其任職于公司期間及離職后的1年內(nèi)，乙方保證不會直接或間接地指使、引誘、鼓勵、唆使或以其他方式試圖影響公司的其他員工離職，去為乙方或任何其他個人或實體服務。(b)甲方將競業(yè)限制補償金平均分攤到競業(yè)限制期限的每個月，并在乙方正式離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)按月將平均分攤計算后的補償金陸續(xù)支付給乙方。2. 本協(xié)議一方對某一事件做出的同意或放棄或變更等表示，僅對該次事件適用。4. 本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第五條 合同的權利義務終止雙方商定，出現(xiàn)下列情況之一的，本協(xié)議即自行終止：1. 協(xié)議中約定的對乙方的競業(yè)限制期限屆滿。競業(yè)限制期限從乙方離職之日開始計算。6. 未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不論因何種原因從甲方離職，離職后在甲方支付了競業(yè)限制經(jīng)濟補償金的期限內(nèi)，都不得直接或間接服務于或自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)。3. 本協(xié)議中的“任職期間”，是指乙方與甲方正式簽訂勞動合同或形成事實勞動關系之日開始到甲乙雙方勞動關系結束(或消滅)為止的期間。4. 本協(xié)議中的“離職”，是指任何一方明確表示解除勞動關系并將此種意愿付諸實踐的行為，包括辭職、辭退、解除或終止勞動(合同)關系等一切正常離職和一切非正常離職。 包括但不限于：(1) 服務于、開辦或經(jīng)營與其在甲方公司所從事的主要工作一致或類似的其他類型的公司或企業(yè)。但如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議而提起仲裁或訴訟時，則競業(yè)限制期限應將仲裁和訴訟的審理期限扣除。2. 甲方拒絕向乙方支付競業(yè)限制補償金的或甲方無正當理由，延遲支付該到期補償金達到一個月。甲方：(蓋章) 乙方(簽字)：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日文檔下載《公司注冊流程及需要的材料》。第六條 修改、放棄1. 本協(xié)議只有經(jīng)每一當事方簽訂書面文件同意后方可做出修改或變更。