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公司年會策劃方案詳細流程大型活動策劃具體方案(十四篇)(留存版)

2025-08-13 23:11上一頁面

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【正文】 工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。(四)迎賓組/禮儀組(負(fù)責(zé)人:陳珍x)成員5—6名。(2)主題選定主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié),并將公司的下一年計劃和目標(biāo)傳遞給全體員工。會場總負(fù)責(zé):寇姚主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、布場撤場安排。二是花無異味或濃香。1)背景說明20xx年,中國市場一片繁榮,xx公司經(jīng)過x年來的經(jīng)營,已經(jīng)在中國的it和數(shù)碼產(chǎn)品的分銷領(lǐng)域占領(lǐng)了一席之地,并在系統(tǒng)整合領(lǐng)域中具備了很強的服務(wù)能力,穩(wěn)住了腳跟。c)互動環(huán)節(jié):形式1:根據(jù)xxxx年中國股市的火爆和現(xiàn)場來賓對股市的關(guān)注情況,專門設(shè)計“超級股神”環(huán)節(jié),以xx公司作為股市、以xx公司各事業(yè)部為股票發(fā)行人、以現(xiàn)場來賓為股民,實施三方有效互動,將xx公司的品牌植入到現(xiàn)場活動中,不但貼合了現(xiàn)場媒體朋友們的興趣,更使現(xiàn)場氛圍表現(xiàn)的熱鬧非凡、興致盎然。就協(xié)自成立以來一直走的是模仿企業(yè)化管理模式。xx:30—xx:50大會進行第三項。紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典聯(lián)歡會落款:xxx發(fā)展協(xié)會,12米。公司年會策劃方案詳細流程 大型活動策劃具體方案篇十“同心協(xié)力再創(chuàng)輝煌”——2019年年終總結(jié)表彰大會暨2020年迎新年會對2019年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定2020年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。與會公司領(lǐng)導(dǎo)的安排提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的具體時間和地點以及致辭準(zhǔn)備和頒獎順序安排;領(lǐng)導(dǎo)座位的安排;迎接及引導(dǎo)入座。時間:員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負(fù)責(zé)人進行溝通,準(zhǔn)備上涼菜;明確桌長姓名和職責(zé)(調(diào)節(jié)氣氛,保證員工安全);全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。公司工作人員。外請演員表演節(jié)目、中間抽獎。安全負(fù)責(zé):由各部安排兩名成員負(fù)責(zé)保證晚會的安全工作,并維護晚會現(xiàn)場的秩序,保證活動的圓滿成功。從三個字開始,每過一關(guān)累加一字,最多為5字。節(jié)目注意銜接,做好催場工作。物品準(zhǔn)備:主要工作:禮品、獎品等物品的準(zhǔn)備。女8人19:15—19:25:男聲獨唱劉德華超級模仿秀(20年央視夢想劇場總冠軍,20年央視星光大道季冠軍)激情演唱劉德華經(jīng)典歌曲《中國人》等。我們將本著精益求精的理念,竭誠打造一個傳播wto知識、傳遞世界經(jīng)濟動態(tài)的精彩平臺。包括:wto部長級會議模擬大賽主辦單位、到場評委會成員、其他到場領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓、代表隊名稱和所在院系;主持人宣布介紹談判議題和議題背景及各代表隊代表方。每隊2分鐘。各組選手要準(zhǔn)備充分,分工合作。女4人200—205墨舞丹青:北京奧運會開幕式表演上的墨舞讓全世界人們驚嘆,他將做過的古典舞蹈和書法完美的結(jié)合,205—205游戲及幸運抽獎205—21:00大型舞蹈《千手觀音》絢麗的燈光,優(yōu)美的音樂再加上古樸,典雅的舞姿讓現(xiàn)場觀眾震撼,感動。外請演員表演節(jié)目、中間抽獎。、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào)。如停電,節(jié)目表演者臨時不能上場等緊急情況應(yīng)制定相應(yīng)措施。表演尾聲,主持人上場,致開幕詞。主持人數(shù)量根據(jù)活動需求而定,組成風(fēng)格和組成方式不限。備注,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中?;佑螒虼谁h(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當(dāng)中,由工作人員提前準(zhǔn)備游戲道具,由主持人抽取員工號碼確定參加人員,游戲勝出者獲得價值200元獎品一份。以部門為單位選送節(jié)目,也能夠跨部門合作選送,各部門選送的節(jié)目以“自編自演、資料豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。詳細情況見主題年會工作安排表。對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。(歡迎禮畢)請汪元平致開幕辭。條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“xx大龍七分公司20xx年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。2)思路:以上我們介紹過,xx公司每年都會舉辦與媒體之間的互動聯(lián)誼活動,這不但顯示了xx公司對媒體朋友們的真誠合作祈愿,更代表了他們彼此之間良好、融洽的合作關(guān)系,因此,對于這類活動,作為年會策劃和組織方,我們就需要每年通過不同的流程設(shè)計、內(nèi)容填充、環(huán)節(jié)設(shè)計、亮點創(chuàng)意等各個方面進行構(gòu)思,使每一場活動都盡顯熱烈和融洽,同時又能給所有來賓制造驚喜,使之顯得與眾不同。作為it行業(yè)的重要渠道和品牌代理機構(gòu),不僅需要雄厚的自有渠道,更需要強大的媒介合作方,在企業(yè)品牌的維護和市場公關(guān)方面提供強有力的保障。企業(yè)年會也是對辛勤工作員工的一種鼓勵,所以辦好一個年會尤其要花費很多心細。舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化。總負(fù)責(zé)人:寇姚、賈艷翠(一)節(jié)目組王宏于曉歡任務(wù):a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作b、主持人的選擇、形象設(shè)計及臺詞審核。節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。在這個“企業(yè)盛會”中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進員工之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力。重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)成立專門會務(wù)組:年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)。讓員工明年賺到更多的錢!b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。1晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)。參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)(一)文案組(負(fù)責(zé)人:張夢x、王龍x)成員5名。在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進行調(diào)試、檢查。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。因此,年會的主題設(shè)計更需要對xx集團給予體現(xiàn)。16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。擬訂于20xx年12月25日(周六)xx:0020:30(為時半天)。xx:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。(八)時間的控制:年會主持人應(yīng)注意好時間的`把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間。加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。年會整體分為六個部分:領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運抽獎、互動游戲、年會聚餐。提前采購年會所需的物品。會場內(nèi):方案:舞臺背景噴畫:內(nèi)容:文字內(nèi)容:舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠。在圣誕、元旦雙節(jié)來臨之際,一方面讓大家辛苦工作了半年后有一次放松心情的機會;另一方面也通過晚會鍛煉各部門同學(xué)的組織、策劃及更深的熟悉彼此的機會。晚會開始前,學(xué)生會所有工作人員統(tǒng)一佩戴工作牌,除演員外,要求著裝正式;禮儀隊統(tǒng)一著正裝(西服)負(fù)責(zé)門口接待。有20秒的時間三人自行商量前后順序,然后主持人宣布“三、二、一,幾點幾分!”三人進行模仿。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。賓館入口處掛紅布幅。三個人同時在舞臺上演繹變臉絕活更為精彩,在舞臺下面和觀眾零距離接觸,體驗變臉的魅力男1人205—200游戲及幸運抽獎200—205武術(shù)《武魂》中華武術(shù)源遠流長,他體現(xiàn)了中華兒女的博大的情懷。交稿要求:請設(shè)置封面,在封面上注明:稿件主題、隊員姓名、院系年級、聯(lián)系方式(含宿舍號)。有獎知識問答環(huán)節(jié):由主持人出10道關(guān)于wto知識的題目,現(xiàn)場觀眾搶答,一位觀眾打錯,可繼續(xù)搶答,直至有人答對,若最終無人答對則由主持人公布答案。第四部分結(jié)盟談判(每方各5分鐘,累計20分鐘)規(guī)則:立場比較接近的兩個國家在會前結(jié)盟,分為兩組。表述與回答的綜合分?jǐn)?shù)為各組的最后分?jǐn)?shù)。他們將激情表演—拳術(shù),兵器演練,硬氣功,太極,等等。文字內(nèi)容:形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司聚餐。20xx年x月x日下午x點到x點領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐酒店x樓廳由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。最后主持人宣布晚會圓滿結(jié)束,各同學(xué)帶回。1主席團在例會商議評選出一個優(yōu)秀部門、兩名優(yōu)秀部長(正部長、副部長)、各部一名優(yōu)秀部員。123多媒體教室。舞臺兩側(cè)放置易拉寶各4個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化。時間的把控,主持人應(yīng)注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間。領(lǐng)導(dǎo)致辭播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;公司領(lǐng)導(dǎo)入席;主持人登場,開場白,簡單介紹本次年會的六個部分;總經(jīng)理致辭,總結(jié)2019年度工作并對2020年工作提出新的計劃及要求。年會協(xié)調(diào)及進展期(20209年1月16日至1月30日)本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認(rèn)及采買。活動后存檔,可作為歷史資料在公司內(nèi)部局域網(wǎng)上共享。宣布周年慶典聯(lián)歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準(zhǔn)備。本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:(一)成員大會議程安排13:30全體參會人員提前到達大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨周年慶典晚會開始。(背景音樂)18:00—19:00用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。因此,活動的主題最終確定為“攜手鑄金誠齊心繪彩虹”。準(zhǔn)備工作都準(zhǔn)備好了,就等正點。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序,活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。李總上臺致辭,做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃。(二)活動中對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責(zé)任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設(shè)置振動)便于及時聯(lián)絡(luò)。負(fù)責(zé)設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;負(fù)責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃;現(xiàn)場攝影、dv攝像、照相;開場ppt制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。每一位上臺者聚光燈必須配合。公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。主要包含:會務(wù)前期人員,中期協(xié)調(diào)工作人員,會議階段主持人,晚宴階段主持人,物品購置,會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定、現(xiàn)場拍照的人員。展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干。公司各部門領(lǐng)導(dǎo)客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公
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