【正文】 本合同一式三份，甲方執(zhí)二份(一份辦理退工時存進乙方檔案，另一份甲方須在和乙方解除或終止勞動關(guān)系后，保存兩年以上)、乙方執(zhí)一份。甲方發(fā)給乙方工資的日期為每月的10日。十一、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的，應(yīng)當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經(jīng)向勞動行政部門報告后，可以裁減乙方。本合同一式二份、甲、乙方各執(zhí)一份。試用期從____年___月___日起至____年___月__日止。乙方試用期工資______元/月。七、勞動紀律(一)甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示。甲方按照第9項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金，其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。本合同期滿前一個月，甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向，并及時辦理有關(guān)手續(xù)。乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。六、社會保險和福利待遇(一)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負責。綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行以____為周期，總工時____小時的綜合計算工時工作制。一、合同期限(一)合同期限雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限：有固定期限：從___年___月___日起至__年___月___日止。甲方出資培訓乙方的，乙方應(yīng)另賠償培訓費總額的50 %。乙方出現(xiàn)前款情形之一，甲方可根據(jù)不同情節(jié)及輕重，對其給予違紀辭退或開除處分。乙方月工資不得低于市政府每年七月一日公布的最低工資標準。十八、雙方認為需要約定的其它事項：_____________________________。(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。計件單價為人民幣________元或按甲方確定并事先向乙方公布的計件定額和計件單價執(zhí)行。三、工作時間和休息休假(一)甲方對乙方所在崗位實行以下第________種工時制度。(三)乙方因工傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷，依法享有醫(yī)療期限和待遇。乙方的勞動報酬可隨工作地點、工種崗位的變化而改變。(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。(三)患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。甲方(蓋章)：________________法定代表人、負責人或委托代理人______________________(簽章)________年_______月_________日乙方(簽章)：________________________年_______月_________日鑒證機關(guān)(蓋章)：____________________年________月________日廈門市勞動合同(二)甲方：(單位名稱)單位性質(zhì)乙方：(員工姓名)家庭住址身份證號碼廈門市勞動和社會保障局印制甲、乙雙方根據(jù)國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：一、乙方的工種崗位為： 。四、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。十二、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：(一)甲方以暴力，威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。甲方(蓋章)法定代表人 (蓋章)年 月 日乙方 (蓋章)年 月 日簽證機關(guān)(蓋章)年 月 日(注意保存、不得翻印)廈門市勞動合同(三)使用說明一、雙方在簽訂本合同前，應(yīng)認真閱讀本合同書。(試用期最長不超過六個月。試用期滿工資_______元/月(______元/日)。乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動紀律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務(wù)。(三)乙方解除本合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲