【正文】 。經(jīng)過這次軍訓，讓我們都學會了成長，學會了感恩，感謝這一次的軍訓讓我們學到了在課本上學不到也感受不到的東西。他在作自我介紹時只說了三句話：“我叫孟俊繁，時河北唐山人。休息的時候最舒服，我最喜歡躺譖地上看著天空的感覺。雖然因為種種原因軍訓延期了，但這一任務我們還是必須完成的。然后寫一些軍訓的集體活動，感受一下集體的力量。還記得有些同學在歌詠比賽時唱歌賣力到一首歌下來嗓子都啞了，有些同學真的做到了“輕傷不下火線”我感動不已，為我們集體的凝聚力而感動，為同學的團結(jié)而感動，這些都是我在軍訓生活中最美好的回憶，也是我在大學生活中最美好的回憶，更是我一生中最美好的回憶。我們生活在一個集體里，唯有團結(jié)，才能為團隊增光，為自己加彩，才能促成燦爛的錦繡。有句話不是這么說嗎?智者積蓄著淳樸寬忍，信仰著桀驁不馴，所以選擇堅強。如果說大學是一幅畫，那么軍訓生活便是畫中奪目的顏色。明天，我們一起迎接絢麗的彩虹。站軍姿，給了你炎黃子孫不屈脊梁的身體，也給了你龍之傳人無窮的毅力。軍訓，讓我深受真誠待人的感動，你走方陣踩到前面人腳跟，極尷尬的抱歉，別人微笑地說了句“沒關(guān)系”時，當你口渴至極而未帶水，別人為你遞上未擰開的礦泉水時。會議室中從簡單的肢體操到角色的轉(zhuǎn)變(職員到學員)，看似是拉練開始前的基本的流程，其實這就是通過對自己的認知認可，然后抱著歸零的態(tài)度搖身一變作為另外一個自我，投入到新的生活，新的歷練中去，人生何嘗不是如此，每天我們在我們獨有的生活通過不斷的自我認可、身份轉(zhuǎn)變，在別人的世界里扮演著甲乙丙丁，而在我們的生活中我們往往最缺乏的卻是這種自我認可和隨時歸零的態(tài)度，有的人(包括我自己)，一面是極度的自負，無法正確定位自我、認可自我，另一面卻緊緊抱著昔日的輝煌和往日的精彩苦苦支撐著那可憐的自尊心。同時，核心價值觀是員工普遍認同的、指導企業(yè)運營和員工行為的根本原則，它集中反映了企業(yè)管理者為有效經(jīng)營企業(yè)大力倡導并身體力行的主要的思想理念。以上部分見解純屬個人愚見，敬請諒解。最后階段的釋放自我打開心靈之窗以及時空穿越讓我們一起重塑了個人在生活中所扮演的兒女、父母、丈夫等等角色，喚起了我們對妻兒父母的責任感。首先，先談談個人在這次拉練種中的感受和收獲。一切都是似乎那么單調(diào),但這看似單調(diào)的風景，卻讓我我懂得了許多。但我還是滿懷欣喜與信心地去擁抱我向往已久的軍訓。它已經(jīng)成為一種力量，已在能在困難時給予我們動力的力量。古人云：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋苦，餓其體膚。雖然明白明天還是一個迷，但堅韌的心能將明天看的更清晰。軍裝最美麗，軍歌最嘹亮，做軍人最自豪，而軍訓的日子就像風雨過后的泥土，先輩洗刷，然后拙見沉淀直至溶入我生命的最底層。有過炎炎夏日的直射，卻沒有像曬黑皮膚一樣，曬著我的執(zhí)著。標題一般是寫新生軍訓自我總結(jié)，接著開頭部分寫寫軍訓總體感受。 軍訓的第一天!累!軍訓第二天，很累!軍訓第三天，特別累也特別疼。教官的脾氣也很好，很少對我們發(fā)火，可能是我們和教官相處地好，起到了很好的潤滑作用吧!但是，訓練時他總是一副一絲不茍的樣子。向往最好的事物，這無可厚非。還記得我們剛來到軍營時，整天都在抱怨這里，抱怨那里。這些習慣可以幫助我們在日常生活中更好地與他人交流和合作，并且能夠更好地管理自己的行為。經(jīng)過兩周的軍訓，我深刻地感悟到許多道理，也領(lǐng)會到了許多人生的道理。更要感謝“胖藍”在軍訓期間對我們努力的指導，我們13班所有的在軍營里獲得的榮譽都離不開“胖藍”的努力和我們所有同學的努力，所以感謝胖藍對我們嚴厲的教導。其實，很多人在中學階段便接受過軍訓了，對軍訓已經(jīng)不再陌生。蹲下、起立。踢正步是最累的了，我們踢了將近兩天時間。我們穿上軍裝，由原來的。軍訓心得體會800字范文參考軍訓讓我們洗滌去許多的酸甜苦辣，我愿意記得這些軍訓中的生活將是我生命中的美好回憶。每天要過得充實有意義，有益于別人，有益于自己。曾經(jīng)我也因為害怕而不能堅持?？啵屛覀円黄鹫湎КF(xiàn)在的甜。同時也懂得了自制，自愛，自理和自強。關(guān)于大學軍訓心得體會軍訓不但培養(yǎng)人有吃苦耐勞的精神，而且能磨練人的堅強意志。其實在自己的人生路上，也應該印滿一條自己腳步的路，即使那路到處布滿了荊棘，即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷，也得讓自己去踩、去踏、去摸索、去行進!我想那樣的路才是真實的自我寫照，決無半點虛假偽裝之意。然而就我個人而言，軍訓雖有喜有悲，但喜勝過悲。在步行前進的過程中我和我身邊的伙伴，我的團隊在大旗的指引下相互鼓勵、相互扶持、相互幫助最終實現(xiàn)了夢想，打心底油然而生的時對戰(zhàn)友、團隊和自己的深深敬佩，對我們的公司擁有這些優(yōu)秀學員而感到高興。第一種心理暗示占主導地位是那些剛?cè)肼殘觯瑵M腔熱血的年輕人，第二種心理暗示占主導地位的那些進入企業(yè)有一定時間，對上級比較了解的老員工，他們做事前先揣摩上級的想法、完成任務的結(jié)果對其他人的影響等因素，然后再選擇怎么做，得到什么結(jié)果。而為這種結(jié)果負主要責任的人，毫不客氣的說就是我們企業(yè)或者團隊的領(lǐng)導。通過相互扶持的行軍，我們宛如真的一支軍隊，在接下來的野餐中大家分