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正文內(nèi)容

終止勞動(dòng)合同怎么賠償(優(yōu)質(zhì)六篇)(留存版)

  

【正文】 第38條第 項(xiàng)的規(guī)定,解除勞動(dòng)合同;4. 用人單位依照《勞動(dòng)合同法》第39條第 項(xiàng)的規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);5. 用人單位依照《勞動(dòng)合同法》第40條第 項(xiàng)的規(guī)定,解除合同;《勞動(dòng)合同法》第41條第1款第 項(xiàng)的規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);《勞動(dòng)合同法》第44條第 項(xiàng)規(guī)定,勞動(dòng)合同(關(guān)系)終止;8. 因其它原因解除或終止勞動(dòng)合同(關(guān)系);二、解除或(終止)勞動(dòng)合同日期: 年 月 日。(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的。(3)如果用人單位不同意續(xù)訂,無論勞動(dòng)者是否同意續(xù)訂,勞動(dòng)合同終止,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?,F(xiàn)因________________(填寫解除/終止勞動(dòng)合同原因的編號(hào),見附后),定于____年____月____日,雙方解除/終止勞動(dòng)合同。用人單位必須如實(shí)填寫并及時(shí)辦理停保手續(xù),違者將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。勞動(dòng)合同期滿終止時(shí),用人單位需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾蝺H限于固定期限勞動(dòng)合同的終止,勞動(dòng)合同法沒有規(guī)定以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同終止需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。甲方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)代表人:(蓋章) 代表人:(蓋章)年 月 日終止勞動(dòng)合同 篇3合同期限屆滿不
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