【正文】 其中在職人員2375人，離退休人員1110人，基金征繳穩(wěn)中有升，上半年征繳淡季共征收基金765萬元。拉開了我局今年開展“陽光工程”，針對農(nóng)村勞動力開展的實用技能培訓的序幕。組織開展了以“宣傳《就業(yè)促進法》、落實社保和崗位補貼、提供有針對性的援助服務”為工作目標，以“宣傳到位、登記到位、家訪到位、幫扶到位”和“送政策、送崗位、送補帖、送服務、送溫曖、送貸款”六送為主要內(nèi)容的“就業(yè)援助月”活動。一年來我在班主任工作中認真勤懇，兢兢業(yè)業(yè)，努力抓好學生的常規(guī)教育，以德育帶動學生其他方面的健康發(fā)展。在聆聽和理解的過程中，我們需要尊重客戶的隱私和權利，不過多干涉或評判他們的選擇和行動。只有深入了解客戶的需求和問題，才能夠為他們提供有效的幫助和支持。社工心得體會總結篇二本學期我擔任四年(二)班的班主任工作。一是搞好就業(yè)困難群體援助。5月4日我局結合京津冬季供暖所需，針對農(nóng)村大齡人員就業(yè)難，組織了開展了20xx年第一期“燃油燃氣司爐工培訓班”，培訓農(nóng)村勞動力80余人，年底全部就業(yè)與京津供暖市場。截止6月底，各類企業(yè)擴面凈增參保人數(shù)760人，參保覆蓋人數(shù)達到15886人，核定申報額1354萬元，征收基金1773萬元。通過這些經(jīng)歷，我獲得了許多寶貴的體會和領悟。此外，我必須學會有效應對壓力，避免情緒和工作質(zhì)量受到負面影響。我們圍繞區(qū)委、區(qū)政府“一條主線、三個重點、六大工程”的戰(zhàn)略部署，一是不斷盤活本部門改制后的閑置資產(chǎn)，緩解企業(yè)改制后資金需求壓力，進一步強化本部門穩(wěn)定和諧的物資基礎，推動構建和諧平安工作。堅持不過于求高而抬價，遵循市場確定合理的價位標準。無論是與個體的溝通，還是與團體或機構的溝通，都需要我們善于傾聽、表達與理解。在未來的社工助理工作中，我將繼續(xù)努力學習和提升自己，為更多的人提供幫助，為社會做出更大的貢獻。利潤35萬元，其中基層社利潤10萬元。加快基層社改革、發(fā)展建設，年初縣社黨組研究，被列入目標考核重要內(nèi)容。基層社管理水平還滯后，缺乏人才優(yōu)勢、干部隊伍青黃不接、管理層結構年齡偏大。但客觀地講，也存在一些問題。制定落實合同規(guī)范化管理制度，統(tǒng)一標準，嚴格要求，妥善管理原始合同資料，提高工作質(zhì)量和效率。(二)細化合同管理，保證了成本效益年活動的全面、深入開展按照《___礦業(yè)集團有限責任公司合同管理辦法》、《___礦業(yè)集團有限責任公司合同管理實施細則》和《___礦業(yè)集團公司審批自購機電設備、配件、材料物資管理辦法》的要求，積極協(xié)助合同簽訂單位依法簽訂合同，參加重大合同的起草與簽訂，嚴格審查合同，110月份以來，共簽訂三類自購合同共計14份，其中：由供應科簽訂的自購材料合同8份，總標的額86199元。三、存在主要問題及措施從總體上講，基層供銷社基礎還很薄弱，服務功能不強，資金特別是流動資金不足，大宗性業(yè)務經(jīng)營，一般小社難以承受，聯(lián)合經(jīng)營是最佳結合點，走聯(lián)合發(fā)展路子，發(fā)揮整體實力，才有競爭力。加強領導、嚴格準標、規(guī)范建店、扎實工作。其中基層供銷社1818萬元。我意識到團隊合作的重要性，通過合作我不僅可以從他人學到更多的知識和經(jīng)驗，也可以更好地完成工作任務。通過實踐活動，我逐漸熟悉了社會工作的流程和步驟，提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)。二、以效率為目標，不斷盤活閑置資產(chǎn)從xx年企業(yè)改制到xx年底，區(qū)社資產(chǎn)轉讓變現(xiàn)收入累計x萬元，用于歸還銀行貸款x萬元，繳納稅費xx萬元，支付職工安置補償金x萬元，補交部分歷欠的職工社保統(tǒng)籌金和失業(yè)保險金xx萬元。我相信，只有通過不斷總結和學習，社工助理工作才能更好地為社會服務，并為被幫助者創(chuàng)造更好的生活環(huán)境。另外，時間管理和壓力處理是社工助理不可忽視的技能。三是生育保險有新結余。(二)做好政策的落實和爭取，社會保障工作穩(wěn)步推進。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù) 1920人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1643人，其中就業(yè)困難對象再就業(yè)450人， %。社工心得體會總結篇三我局在省、市上級部門和縣委、縣政府的正確領導下，圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，堅定不移地把人力資源和社會保障工作定位在調(diào)動廣大干部職工積極性和促進全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局之中。第五段：結語社工是一項非常具有挑戰(zhàn)性和價值性的工作。在這個社會中，有很多人面臨著各種各樣的困難和問題，而社工就是要為他們提供幫助和支持。例如，通過引入互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字技術，我們可以擴大服務的范圍和效果；通過合作和聯(lián)合，我們可以整合資源和優(yōu)勢，提供更加全面和專業(yè)的服務。因此，要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)128人，其中企業(yè)吸納就業(yè)67人、公益崗位就業(yè)5人、高校畢業(yè)就業(yè)54人、殘疾就業(yè)困難人員就業(yè)2人。今年5月23日，我局又組織了一期“syb”創(chuàng)業(yè)培訓，由創(chuàng)業(yè)指導中心實行全程管理和服務。按照《河北省人民政府關于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的實施意見》精神要求補錄登記了企業(yè)養(yǎng)老保險在職、離退休人員基礎數(shù)據(jù)信息40余萬條。在與其他組織和人員的溝通中，我可以互相了解工作進展和資源分配。團隊合作也能夠提供相互支持和反饋渠道，使得工作更具效率和準確性。我們圍繞改革，發(fā)展和穩(wěn)定這一主線，克服企業(yè)有效資產(chǎn)少、資產(chǎn)變現(xiàn)難，安置補償?shù)汀⑦z留問題多等重重困難，千方百計籌措資產(chǎn)重，積極穩(wěn)妥開展“雙置換”工作，截止xx年4月，已基本完成區(qū)社企業(yè)改制工作。社工心得體會總結篇六社工助理是在社工工作中發(fā)揮重要作用的一部分，通過實習的方式參與社工工作，為社會做出貢獻。在社工工作中，我們經(jīng)常面對各種各樣的困難和問題，這對心理素質(zhì)提出了很高的要求。隨后逐漸采取減員增效，一企一策，因企制宜，加快基層供銷社扭虧增盈。積極探索發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品營銷股份制公司，擴大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，并得到縣領導的支持，現(xiàn)正在積極籌化報件工作中。對富余人員逐漸采取，減員增效，與企業(yè)脫鉤，解除勞動關系，達到企業(yè)增效的目的。堅持合作制原則，重組、聯(lián)合發(fā)展經(jīng)營網(wǎng)絡、發(fā)揮供銷社資源優(yōu)勢。二、二0_年的`工作設想(一