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公司勵志演講稿300字(大全15篇)(留存版)

2025-08-07 19:38上一頁面

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【正文】 個輝煌的未來。獅子媽媽一邊奮力的奔跑,一邊在教育自己的孩子:“孩子,你必須跑得再快一點,更快一點,你要是跑不過最慢的羚羊,你就會活活地餓死,你要是跑不過最快的獅子,你也只能吃到沒有肉的骨頭。我們后面的所有步奏,都基于你已經完成了這一步跨越,否則無從談起。你必須來到資源極度集中的特大城市,這些城市的特點是:資源的密集,資本的聚集,各行業(yè)頂尖人物的匯集。而我剛好因為對本專業(yè)的無感,從一開始就沒怎么在學校里認真讀書,又因為一直以來對商業(yè)以及傳播極其深厚的興趣和好奇心,四年都在外蹦跶,從擺地攤小生意做起,開店賣零食,四處探訪生意火爆的商人取經,再到進行金融衍生品的投機炒作,后來又因為一些機緣索性離開學校來到北京,一頭扎入互聯網……如果不是這些經歷,或許我現在正在某個偏遠山區(qū)的煤礦做一名技術人員,然后因為行業(yè)衰退單位發(fā)不出工資而被迫轉行……在朝陽行業(yè)內,選擇一個自己感興趣,愿意長期發(fā)展的領域。如今在信合這個大家庭里我已經走過了13年,有了在不同崗位工作的經歷。今天我能夠站在這里,我要深深感謝我的家人。20xx年所有大企業(yè)都面臨一個問題,我們原來所熟悉的各種各樣的模式都發(fā)生變化了。在一些非常大的企業(yè)面臨非常大的困難的時候,這些中小型企業(yè)通過專業(yè)化的改造、信息化的改造和銷售模式的改造出現了新生。在20xx年我曾經看了三部電影,第一部叫做《歸來》,看完以后我就跟我的朋友說,這部電影非常好看,你們都要去看。甚至到了企業(yè)內部也一樣。所以金融業(yè)在發(fā)生翻天覆地的變化。而這些東西對所有的銀行來講,全部是陌生的。所以過去的十幾年里面,你只要在深圳、上海、北京、杭州、廣州、南京任何一個地方閉著個眼睛買個房子都是賺錢的,因為全世界最大的建筑工地就在這個地方。凱文我們的企業(yè)好像一個大家庭,以它廣博的胸懷,接納、包容了在場的每一位。白云在蔚藍的天空中飄蕩,繪畫著一幅幅感人的畫面,那是白云對哺育它的藍天的感恩。感恩是生活中最大的智慧,時常擁有感恩之情,我們便會有報恩之心,有了這樣一顆感恩的心,它就像黑暗中的火焰,給人們光明,它像大海中的一滴水,給人們滋潤。在這一年里,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改進,到目前已經規(guī)范化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。我熱情、我大方、我周到,讓客戶高興而來,滿意而歸。工作有緩急之分,但是所有我們要做的工作都是重要的,業(yè)務代表,客戶及我們在一起共同工作的伙伴所交代的事情我們都要做到認真對待,不隨意推給他人,盡自己最大努力完成,如果我們不能夠完成的也一定要放在心上詢問他人,這樣不盡可以豐富我們業(yè)務其他領域的專業(yè)知識,而且對于客戶來說,也可以盡顯我們專業(yè)的服務水準,收到他人的好評。現在在新河這個大家庭里走過了13年,做過不同的崗位。在過去的13年里,我目睹了我們的營業(yè)廳變得寬敞明亮,員工隊伍不斷壯大,員工素質逐年提高,業(yè)務種類不斷增加,制度越來越完善,管理越來越細致。作為公司普通的一員,我非常感謝公司給我的生存空間,給我成長的機會,我從來到公司以來,就一直遵守這公司的規(guī)定,和公司的方向,一直前進,一直努力,期待這自己可以走的更好變得更叫優(yōu)秀,期待可以服務公司,為公司的發(fā)展展現自己的力量。看著這些帶電的家伙 心里還不免有些恐懼。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向導。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年感恩、未來主題年會。青春是一棵正在茁壯成長的樹 ,備受風吹雨淋的考驗 。漂泊不穩(wěn)定是作重要的因素也是非??鄲赖?,當我們從各個地方,走到了公司,成為了公司里面的一顆不起眼的螺絲釘我們也找到了自己的位置。今天,我自己的努力在工作中取得了一些小成績,但更多的領導、朋友和同事在我成長的道路上給了我無私的關懷和真誠的關懷,從做生意到與人打交道,再到與人打交道,無論是在工作中還是生活中,這種關懷無處不在。我只想和你分享我的感受,希望能給你帶來一些收獲!隨著時間的流逝,歲月悄悄從我的指縫中溜走。通過自己的努力,盡可能的使保單的問題件將至最低,減少問題初審差錯率及受理差錯,提高保單的出單時效,在工作中,全心全意的為營銷,為業(yè)務一線服務,盡到自己的義務,為一線伙伴作好后勤工作,讓他們無憂無慮的在業(yè)務一線上沖鋒陷陣,無后顧之憂。在面對于客戶對于繳費以外的業(yè)務咨詢,準確、專業(yè)的為客戶排憂解難,做一名綜合即專業(yè)的客服人員。 其次,我們態(tài)度端正。在這里的一年,是我走向社會的第一年,我不后悔選擇了這份工作。滿足就不會發(fā)展,放棄就不能成功,不信邪才能抵御萬難,不蠻干就會使工作忙中有序,時刻謹記沒有解決不了的問題,我們的工作必然會乘風破浪,百尺竿頭,更進一步。經過一年工作的忙碌,在收獲的喜悅中,我們即將送走20xx年,迎來嶄新的20xx年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節(jié)日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發(fā)展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!即將過去的20xx年,是我公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,在市場經濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發(fā)展機遇,取得令人鼓舞的工作業(yè)績:20xx年,在集團公司領導的帶領下,我們部門的員工同心協(xié)力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業(yè)內得到了充分的肯定。這是我們用一個多小時時間,跟大家講的20xx年正在發(fā)生的一個變化。全世界現在最高的100幢樓里面,中國有66幢。這個服務推出以后,全中國的銀行幾乎傻掉了。根據美國的一些專家預言,到20xx年傳統(tǒng)銀行將失去35%的份額,四分之一的銀行將消失,20年后傳統(tǒng)銀行可能消失。第二個,在80后、90后里面,在未來在中國區(qū)市場將沒有大眾明星,所有的人都活在自己的小圈子里,這個叫圈層經濟。第一,你必須是重度垂直,就是你只干一件事。二十多年里,在中國區(qū)賺到錢的都是大制造企業(yè)。今天所有的中國制造業(yè)企業(yè)面臨到四大成本的喪失。13年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬敞明亮,員工隊伍不斷擴大,人員素質逐年提高,業(yè)務種類不斷增加,制度更加完善,管理日趨細化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。并且,因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進娶因為熱愛所以樂于奉獻。很多人想象不到,我大學時讀的是一個叫做“礦物加工”的冷門專業(yè),這個專業(yè)主要為煤炭行業(yè)培養(yǎng)人才。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。比如廣告創(chuàng)意行業(yè),隨著經濟的發(fā)展,企業(yè)宣傳、品牌營銷的需求必然是越來越大,而一樣是營銷,隨著互聯網的興起,互動式的社會化營銷又迎來了最為迅速的發(fā)展。親愛的xx家人們,xx的創(chuàng)立給了我們一個發(fā)展的平臺,xx的進步給了我們一個提升的空間,那么,xx輝煌的明天就是我們的責任。今天,我的工作之所以能夠取得一些小成績,自己的努力是占了一部分,但更多的是領導、朋友、同事在我成長的道路上給與我的無私關心和真誠呵護,從業(yè)務到待人接物到為人處事,無論是在工作上還是在生活上,這種關愛無處不在。1980年代以來,跟發(fā)達國家相比,我們的土地很便宜,勞動力成本很便宜,稅收優(yōu)惠,對環(huán)境我們不需要承擔任何責任。所以未來的企業(yè)會越來越專業(yè),越來越窄眾化。中國原來有一句話叫“一鋪傳三代”,這句話已經流行了兩千年了。這些事是告訴我們20xx年發(fā)生的非常大的兩個變化。什么事情呢?20xx年中央政府批了四家民營銀行。用馬云的話來講,未來所有的生意都是大數據的生意。這些就是即將顛覆傳統(tǒng)銀行的一個始點。因為我們這里的這些紡織工廠,這些藥廠,這些設備廠,當你轉移到江西、安徽、甘肅、內蒙去的時候,你能不能生根落地開花呢?是不知道的。公司的氛圍是非常的積極和向上的,在工作的時候,每個人都可以全身心的融入到工作當中,每個人都無怨無悔的去做好自己的工作,在公司里面奉獻出自己的一份力量,公司也會盡可能的對我們的努力和刻苦做出一定的回應和鼓勵。我們落實員工的薪酬福利,規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展,提供公平的競爭環(huán)境,肯定員工的成績,實現員工的價值成長,這是為企業(yè)也是為員工;我們建立科學的管理制度,縮短管理鏈條、簡化管理流程,明晰工作要求、優(yōu)化考核標準,減少低效、無效勞動,提高舒適的辦公環(huán)境、就餐環(huán)境,豐富員工的文化和精神生活,塑造和諧的人際關氛圍,加強員工的情感關懷切實為員工辦實事、辦好事、解決員工的實際困難,讓員工快樂的工作,這是為企業(yè)也是為員工;我建立暢通的渠道,使一線員工也能夠與企業(yè)中高層管理者密切聯系,保證員工的訴求得到及時回應和合理的解決,這是為企業(yè)也是為員工;我們關心員工的心里動態(tài),及時舒緩員工的心里壓力和緊張情緒,幫助員工塑造陽光心態(tài),讓他們身心和諧的健康成長,這是為企業(yè)也是為員工;這一切的一切都是為我們的企業(yè),為我們的員工,我們甚至還可以做得更多、更細、更好。它注重員工的綜合素質培養(yǎng),讓員工在工作之余,體驗各種社會活動。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。提高自身素質,牢固樹立優(yōu)質服務的意識和高尚的職業(yè)道德,提高工作效率,以便提高業(yè)務處理技能,完善客戶服務工作。那么怎樣我們才能做到真正的配合營銷的腳步,讓奮戰(zhàn)在業(yè)務前沿的伙伴們及公司的客戶對我們放心呢?首先從自身來講,我們要提高自我的學習動力,提升自己的專業(yè)技能,快速全面獲取信息和知識,符合時代的發(fā)展要求更新觀念的能力,及符合實際有利于推動發(fā)展的創(chuàng)新思維能力。幸福來自我的身邊,身邊的人對工作,對工作,對新河事業(yè)都有熱情。從網絡到辦公室,角色的轉變讓我在短時間內難以適應。是父親讓我進入這個溫馨的家庭,我對信用合作工作的熱愛也源于他從小對我的諄諄教誨。謝謝大家!公司勵志演講稿300字篇十三尊敬的領導,評委、青年朋友們:大家好,我是來自于供電公司星火工區(qū)的陳鵬我演講的題目是《讓青春“走出去”》青春是一首 ,永不言敗的歌 。值此佳節(jié)之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老
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