【正文】 張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究得還不深，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性還需加強(qiáng)警惕性。(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)還顯薄弱。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)的理想信念，緊跟新時(shí)代發(fā)展變化的新形勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)新思想、新知識(shí)核新理念的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)同事間的學(xué)習(xí)交流核思想交流，相互尊重，以誠(chéng)相待。(四)扎實(shí)推進(jìn)整改，提升了能力水平。經(jīng)梳理查擺，已經(jīng)解決但仍需長(zhǎng)期堅(jiān)持的問題有1條：自己在理論武裝上還不到位，思想認(rèn)識(shí)上有偏差，沒有把學(xué)習(xí)作為增強(qiáng)本領(lǐng)、提升素質(zhì)的主要途徑，理想信念有待提高。經(jīng)過梳理查擺，已經(jīng)解決但仍需長(zhǎng)期堅(jiān)持的問題有2條：一是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。配偶、子女無經(jīng)商辦企業(yè)的情況，本人從未利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為家人、朋友謀取利益，也不存在利用名貴特產(chǎn)類特殊資源，搞違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營(yíng)的情況。堅(jiān)持勤“充電”?！把a(bǔ)鈣”，全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，變“學(xué)一陣”為“學(xué)一生”嚴(yán)格落實(shí)黨支部學(xué)習(xí)制度，對(duì)習(xí)近平總書記的重要指示、批示、講話、論述，以及中央、省市、縣委下發(fā)的重要文件、召開的重要會(huì)議、作出的重大部署、出臺(tái)的重要政策，均在第一時(shí)間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時(shí)間抓好宣傳貫徹。一是強(qiáng)化抓好黨建是最大政績(jī)的理念，切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)管黨治黨第一責(zé)任人的職責(zé)，健全完善從嚴(yán)治黨責(zé)任體系，進(jìn)一步明確和強(qiáng)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作措施，著力推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落細(xì)落地落實(shí)，為集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力政治、組織和作風(fēng)保證。俯下身傾聽，沉下心干事，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，推動(dòng)解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，才能不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。個(gè)人檢視剖析材料四個(gè)方面集合篇四按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排和部署，圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，主題教育活動(dòng)開展以來，我始終堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，進(jìn)一步加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí)理解，進(jìn)一步堅(jiān)定了政治立場(chǎng)、錘煉了黨性修養(yǎng)。具體表現(xiàn)：批評(píng)下屬不顧情面，安排的工作沒有落實(shí)就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣。具體表現(xiàn)：專業(yè)知識(shí)不夠精，缺少開拓市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)、施工的經(jīng)驗(yàn)。(四)在能力方面，參謀作用不夠突出，進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，偶爾有“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)”的想法。抓好制度建設(shè)，當(dāng)好頂層設(shè)計(jì)的參謀。四、改進(jìn)措施通過這次學(xué)習(xí)，認(rèn)真排查，我對(duì)自己在思想、工作、廉潔自律等方面存在的問題有了更深刻的認(rèn)識(shí)。在現(xiàn)實(shí)生活中，覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離我們太遙遠(yuǎn)，堅(jiān)守的不夠好。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。在日常工作中,忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，忽視了同群眾之間的共鳴。個(gè)人檢視剖析材料四個(gè)方面集合篇六按照本次組織生活會(huì)議要求，現(xiàn)將自我黨性分析情況匯報(bào)如下。年輕的我們將永遠(yuǎn)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，迎著黨的旗幟走向美好的未來。積極認(rèn)真參加黨委中心組學(xué)習(xí)和民主生活會(huì)，自覺提高思想認(rèn)識(shí)，做到理論聯(lián)系實(shí)際，將所學(xué)的新知識(shí)和新理論運(yùn)用于實(shí)際工作。對(duì)司屬企業(yè)和項(xiàng)目部的指導(dǎo)不多，幫助他們解決實(shí)際問題少。后勤保障工作不能完全滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的需求，整體管理水平有待提高。具體表現(xiàn)：有時(shí)候思想保守，拘泥于現(xiàn)狀，淡化了工作的主動(dòng)性和積極性，存在“應(yīng)付式”工作。做好政治擔(dān)當(dāng)，樹立榜樣標(biāo)桿，重要政策制定和重大工作方案落實(shí)方面主動(dòng)作為，直面問題，做到知行合一。二是將黨章黨紀(jì)作為修身法。一是帶頭參加支部組織生活，帶頭講好講課，推動(dòng)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度落實(shí)到位，進(jìn)一步提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想是一座理論富礦，自己在學(xué)習(xí)中深深感到每學(xué)一次都有新的認(rèn)識(shí)感悟，每學(xué)一次都有新的收獲提高。二是在2018年民主生活會(huì)上，聚焦理論學(xué)習(xí)不夠深入、“四個(gè)意識(shí)”不夠牢固、創(chuàng)新能力有待加強(qiáng)、工作作風(fēng)有待轉(zhuǎn)變4方面的問題，深刻剖析了原因，制定了整改措施，截至目前，已經(jīng)全部完成任務(wù)。企業(yè)中層以上管理人員在管理知識(shí)方面欠缺，存在工作不深入現(xiàn)象。比如在貫徹新發(fā)展理念上，雖然在集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展上提出了具體思路和措施但推進(jìn)力度不夠，集團(tuán)公司原有項(xiàng)目轉(zhuǎn)型發(fā)展和新興項(xiàng)目培育的效果還不明顯。聚焦黨中央、省市及縣委部署正在做的事情，著眼解決實(shí)際問題，深入基層一線開展調(diào)研，研究難題的實(shí)招、硬招，推動(dòng)黨中央、省市及縣委決策部署落地落實(shí)。切實(shí)解放思想，在工作、學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。從貫徹落實(shí)角度講，還做不到靈活運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想當(dāng)前工作難題，特別是以科學(xué)理論指導(dǎo)具體工作的能力偏弱。(二)在遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面，能夠做到執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定及時(shí)堅(jiān)決。二是學(xué)用結(jié)合，理論指導(dǎo)實(shí)踐方面仍需要加強(qiáng)。沒有對(duì)自己提出更高得工作標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮更大的作用。嚴(yán)肅對(duì)待黨內(nèi)政治生活，實(shí)事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真地經(jīng)常性開展批評(píng)和自我評(píng)判，不斷發(fā)現(xiàn)自身問題，不斷提高自身綜合素質(zhì)和能力。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步學(xué)深悟透了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央大政方針，進(jìn)一步提高了運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。比如，對(duì)《準(zhǔn)則》、《條例》沒有及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)，要求支部全面學(xué)、反復(fù)學(xué)上督導(dǎo)不夠。比如，如主題教育調(diào)研期間發(fā)現(xiàn)，以往對(duì)聯(lián)業(yè)公司管理人員理念不創(chuàng)新，后臺(tái)技術(shù)人員水平不夠高，投資與回報(bào)不成比例，對(duì)集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率不夠高的問題沒有深入調(diào)查了解。一時(shí)難以解決的問題：無。落實(shí)主體責(zé)任的職責(zé)在嚴(yán)管、細(xì)抓、深究上做的不到位，傳導(dǎo)黨建工作責(zé)任的強(qiáng)度還不夠，把思想教育從嚴(yán)、干部管理從嚴(yán)、作風(fēng)要求從嚴(yán)、組織建設(shè)從嚴(yán)、制度執(zhí)行從嚴(yán)貫穿工作學(xué)習(xí)生活全過程落實(shí)還有差距，干部隊(duì)伍監(jiān)管失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象依然不同程度的存在。二是在工作中多深入基層，主動(dòng)聽取群眾意見，了解存在問題，及時(shí)拿出解決辦法，不斷提高為民服務(wù)的能力。在組織生活和黨建工作中只是被動(dòng)接收上級(jí)黨委下發(fā)的資料，過多強(qiáng)調(diào)個(gè)人在執(zhí)行層面的執(zhí)行力，未能從政治高度看待當(dāng)下工作的意義和影響，沒有站在更高層次做到及時(shí)總結(jié)，沒有從意識(shí)形態(tài)層面讓支部中的每個(gè)人都能做到自覺整改和舉一反三。(三)作風(fēng)建設(shè)方面，存在形式主義的現(xiàn)象，某些事務(wù)面子上做足，但里子里深入不夠，不能有效地做到舉一反三。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀(jì)律，講規(guī)矩就行，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同事知敬畏、存戒懼、守底線方面關(guān)注較少。對(duì)分管部門和下屬要求高，定位低，考慮員工成長(zhǎng)和部門利益少。，缺少“較真碰硬”的韌勁。堅(jiān)決改變形而下的思維方式，不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。對(duì)當(dāng)今的政治形勢(shì)了解不夠深入，不重視政治理論的學(xué)習(xí)，意識(shí)淡化，缺乏創(chuàng)新觀念。在生活中，嚴(yán)于律己，與同事和睦相處，形成良好的作風(fēng)習(xí)慣。沒有時(shí)時(shí)刻刻帶頭遵守工作紀(jì)律。始終保持清政廉潔的政治本色。在工作中很少深入基層，未能做到從群眾中來，到群眾中去。在這方面，我給自己提出了更高的要求。守正創(chuàng)新，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，正確立“三觀”，強(qiáng)化理想信念，樹立正確的人生觀事業(yè)觀，全面履行黨建責(zé)任。解放思想不夠全面，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。在新形勢(shì)下，如何將習(xí)近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機(jī)結(jié)合起來，在進(jìn)一步提升部門管理水平，提升工作效率等方面，研究的不夠深入，成效不夠明顯。(四)對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，檢視在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、工作作風(fēng)方面存在的差距，工作創(chuàng)新意識(shí)不夠，存在“不犯錯(cuò)”的思想偏差。具體表現(xiàn)：對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準(zhǔn)，對(duì)其指導(dǎo)工作實(shí)踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學(xué)懂”“弄通”“做實(shí)”的要求還存在一定的差距。我感覺還是不夠的(四)對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力