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20xx年安全生產(chǎn)會議紀要格式(三篇)(留存版)

2025-08-06 19:38上一頁面

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【正文】 作。最后對于在月底未完成“三違”任務(wù)的督查員要嚴格考核,每少一人次扣10分。最后我礦要在本月組織全礦管理人員對必禁事項進行考試,安全科要做出榜樣,樹立監(jiān)管部門的形象。其三,完善健身房管理制度,明確獎懲機制,責任劃分到人。二、工作任務(wù)(一)全面落實學校及各單位消防工作責任。根據(jù)檢查結(jié)果,已對違規(guī)違紀人員作出了處罰,同時強調(diào)各車間主任應(yīng)加強對本車間員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),從源頭上預(yù)防事故并杜絕三違現(xiàn)象。營造良好的校園消防安全氛圍??偟膩碚f,上一階段的安全工作我們?nèi)サ牧撕芎玫某煽?,在剩下的兩個多月時間里,要一切以“安全”為重點,任何工作都要圍繞安全開展,安全工作過程看不到,能看到的就是結(jié)果,而今年最好而且最重要的結(jié)果就是安全無事故,希望安全科全體人員團結(jié)一致,眾志成城,共同把下一步安全工作做好,給自己和企業(yè)在今年的工作畫上一個完美的句號。臨近探水尺寸的順槽以通知單的形式下發(fā)到調(diào)度室,穩(wěn)定有序的開展好我礦的探放水監(jiān)管工作。其次,要提高查處“三違”質(zhì)量查處的3人次中要在“違反作業(yè)規(guī)程、違反操作規(guī)程、違反勞動紀律”每人各占一項,查處“三違”性質(zhì)一致的人員按一人次計算。安全獎勵資金的提取和使用管理安全科是對安全獎勵資金使用管理的授權(quán)部門,要秉持公開、公正、公平的原則,嚴格按照**煤發(fā)【】號文件的具體內(nèi)容,合理的對作業(yè)人員進行有根據(jù)的獎勵,上報審批的一系列表單要在每月20日以前按時上報。其四,檢身設(shè)備科學性和可靠性,下步要引進酒精測試裝臵,保證入井人員的前提安全。二、安全專干補充事項說明“雙包機”責任牌已懸掛到各設(shè)備,包機人員應(yīng)對本范圍內(nèi)的設(shè)備進行經(jīng)常性的檢查,維護和保養(yǎng)好設(shè)備,機修、電修人員每日對各車間所有設(shè)備進行巡查,及時發(fā)現(xiàn)和處理故障,保證生產(chǎn)的正常進行。在今后的工作中,學校消防
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