【正文】 議仲裁委員會(huì)申請仲裁。二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方安排乙方執(zhí)行__________標(biāo)準(zhǔn)__________工時(shí)制度。(3)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：(地區(qū))_____________公司從事_____________。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。三、承包方式：包工包經(jīng)營，由乙方派人，不計(jì)為招待所員工，但卻受甲方監(jiān)管之方式(食品、消防、生產(chǎn)安全，考勤，制度，禮儀等)。餐廳員工工資(含過節(jié)加班、過節(jié)費(fèi))、國家勞動(dòng)法規(guī)定的“五金”由乙方負(fù)責(zé)。八、合同爭議的處理：本合同發(fā)生爭議時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，由甲乙雙方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。第六條：乙方的權(quán)利和職責(zé)乙方保證于_____年_____月_____日來甲方酒店上班，不得因個(gè)人原因影響的正常運(yùn)營。合同期限為一年，自_________年______月______日至_________年______月______日。，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。、法規(guī)規(guī)定的其它情況。(三)如果乙方的工作內(nèi)容涉及職業(yè)危害，則甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知該等職業(yè)危害及可能發(fā)生的后果，并且應(yīng)當(dāng)依法采取相應(yīng)的防護(hù)措施。本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。提供所有施工材料大型工具。甲方負(fù)責(zé)人簽名。第六條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所，以及其他勞動(dòng)條件。第二條 提供勞務(wù)內(nèi)容及方式乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方提供服務(wù)過程中，應(yīng)當(dāng)參照甲方的規(guī)章制度提供勞務(wù)，禁止惡意破壞甲方的生產(chǎn)秩序，造成不良影響。第十一條 雙方約定的其他條款第十二條 本合同未盡事宜及遇到國家有關(guān)政策調(diào)整時(shí)，依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九條 終止合同條件發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的。協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。被勞動(dòng)教養(yǎng)、犯罪或被追究刑事責(zé)任的。上班3~10天自行退場，工資發(fā)放規(guī)定結(jié)算為80%(1~2天無任何工資)。七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。第九條：本協(xié)議自簽字之日起生效，涂改無效。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。乙方核對人：_____。乙方：承包合同生效前，雙方對庫存原材料酒水進(jìn)行盤點(diǎn)，剩余原材料酒水全部按成本價(jià)賣給乙方，原材料酒水銷售收入利潤歸乙方所有。特訂立本協(xié)議，以茲共同遵守：一、承包內(nèi)容：甲方將座落于________________________________________餐廳營業(yè)權(quán)承包給乙方。八、勞動(dòng)合同的解除、終止第十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及浙江省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中試用期至年_____月_____日止。(5)稅收：聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤?。調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。本合同于__________年_____月____日生效。第一條、本協(xié)議期限為____年____月____日生效，至____年____月____日終止。在乙方履行完必要手續(xù)的_____個(gè)工作日內(nèi)，辦理完畢乙方檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個(gè)人的繳費(fèi)記錄。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限采用下列方式確定：合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。，按國家規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休，加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放，不包括在勞務(wù)費(fèi)中。八、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止，應(yīng)與實(shí)際用人單位約定由其承擔(dān)或部分承擔(dān)甲方對乙方的義務(wù)，并將約定內(nèi)容書面告知乙方。申請仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提起書面申請。三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。當(dāng)事人依據(jù)上述約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方。(1)薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi)，并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費(fèi)。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。根據(jù)甲方經(jīng)營思路，乙方負(fù)責(zé)組織至少13人到甲方餐廳工作(總經(jīng)理1人、餐飲部主管1人、收銀員2人、傳菜員2人、服務(wù)員5人、洗碗工2人)。因乙方服務(wù)員服務(wù)不合格，遭客人退菜，打折等未收到菜款，由乙方承擔(dān)。合同自雙方簽字之日起生效，合同一式四份，雙方各持兩份，具有同等法律效力。乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時(shí)，不斷推陳出新，做到新、奇、特、鮮，適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜。二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)_______________________。、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。六、違反合同的責(zé)任和爭議解決合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。并將對乙方進(jìn)行專門的培訓(xùn)或教育。本合同履行中發(fā)生爭議，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的`，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。班組長負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場交底和各種做法。 乙方本人簽字。保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。因甲方需要或客觀情況發(fā)生變化，經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的服務(wù)內(nèi)容。第十三條 甲乙雙方應(yīng)積極履行本協(xié)議，一方違約給另一方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)給另一方造成的損失。第八條 解除合同條件 經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第十一條因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。在施工過程中和所做產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)不到規(guī)范要求，造成甲方利益損害的。三、勞動(dòng)報(bào)酬遵循按勞分配的原則、實(shí)行同工同酬，預(yù)定工資內(nèi)含加班工資、降溫費(fèi)、節(jié)假日工資在內(nèi)每月 元，四、工資發(fā)放形式進(jìn)場工作后滿一個(gè)月在下月15號~20號發(fā)放上月工資。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：。，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。第八條：本合同未盡事宜雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭議，可向甲方當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)申請等。第五條：甲方的權(quán)利與職責(zé)甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度。七、其它事項(xiàng)：營業(yè)款甲乙方雙方每日核對清楚，甲方核對人：_____。乙方在承包期間，甲方為乙方所聘工作人員提供員工宿舍床位，并按實(shí)際住宿人員收取每人每月30元租金及每人每月10元衛(wèi)生清掃費(fèi)。用人單位勞務(wù)合同怎么簽篇六甲方：乙方：甲方由于經(jīng)營的需要，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，以及勞動(dòng)局、民政局、部隊(duì)有關(guān)法規(guī)條文，雙方在相互信任、自愿、平等、協(xié)商的原則基礎(chǔ)上，就乙方承包甲方餐廳營業(yè)權(quán)運(yùn)作管理事宜。乙方因工負(fù)傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請。有固定期限勞動(dòng)合同：本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。(4)保險(xiǎn)：聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。九、勞動(dòng)爭議處理及其它雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)