創(chuàng)業(yè)公司應(yīng)怎樣分配股權(quán)(留存版)
【正文】 持創(chuàng)業(yè)公司的生命力，股權(quán)比例應(yīng)當取決于創(chuàng)始人的貢獻或價值大小，而創(chuàng)始人的貢獻或價值是一個動態(tài)的指標，所以創(chuàng)始人應(yīng)當預(yù)留股權(quán)調(diào)整的空間。進行股權(quán)分配時，首先需要考慮的是這幾個方面對于公司的重要性，也就是分配股權(quán)過程中應(yīng)當考慮的權(quán)重。創(chuàng)業(yè)者可以參照上文的考慮因素及權(quán)重，定期審查和調(diào)整股權(quán)比例，使股權(quán)比例實現(xiàn)公平合理的劃分，并且隨著時間推移和現(xiàn)實情況的變化，實現(xiàn)動態(tài)的公平合理。 根據(jù)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域不同，各個公司側(cè)重點可能會略有差異，比如：有的公司創(chuàng)業(yè)成敗主要取決于團
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