【正文】 工的社會保險(xiǎn)每月自付____元，先由甲方支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。四、勞動條件：1。2。②符合本合同本條下述第3和第5項(xiàng)規(guī)定的。②患有職業(yè)病或因工負(fù)傷未能治愈恢復(fù)健康的。如賠償培訓(xùn)費(fèi)或補(bǔ)償給對方___個(gè)月工資。八、本合同未盡事宜或合同條款與勞動法規(guī)、政策規(guī)定有出入的，按特區(qū)現(xiàn)行勞動法規(guī)和政策執(zhí)行。6。④有、盜竊、賭博、營私舞弊等違法行為尚不需追究刑事責(zé)任的。有事要請示報(bào)告，不得擅自主張。不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費(fèi)由甲方支付。如有超過天數(shù)經(jīng)批準(zhǔn)可作事假處理，否則，按曠工處理。(3)加班工資：法定日節(jié)為____%。運(yùn)輸私人雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)范本甲方因生產(chǎn)(工作)需要，按照用工有關(guān)規(guī)定，考核后、同意招、聘、雇____為本公司員工。公休假日和平時(shí)為____%。4。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月____元。六、合同的解除及其責(zé)任：1。⑤無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。任何一方解除勞動合同或是否續(xù)訂勞動合同，必須提前一個(gè)月通知對方，并按有關(guān)程序辦理解除或續(xù)訂合同手續(xù)。九、本合同從簽訂日起，經(jīng)勞動部門鑒證后生效，涂改或冒簽無效。任何一方違反合同規(guī)定，解除合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果，追究對方直接經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方有下列情況之一的，甲不得解除合同：①合同期限未滿，又不符合本合同第六條第3項(xiàng)所列情形的。①雙方一致同意的。按時(shí)上下班，不得遲到早退。在不影響生產(chǎn)(工作)的情況下，甲方應(yīng)允許乙方參加上述組織的活動。3。二、合同期和試用(熟練)期：合同期從________年____月____日起至________年____月____日止，其中：試用(熟練)期從