【正文】 發(fā)展制度等，以規(guī)范的制度管理，促進(jìn)提高黨內(nèi)生活質(zhì)量，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部和普通教師的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高了教育教學(xué)水平工作。每個(gè)黨員根據(jù)年初制定的目標(biāo)工作任務(wù)，扎實(shí)做好相關(guān)工作，促進(jìn)各項(xiàng)黨建工作的開(kāi)展，確保了工作落到實(shí)處，增添實(shí)效。?
　　(三)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。開(kāi)展黨日主題活動(dòng)，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)、民主評(píng)議黨員活動(dòng)， 落實(shí)黨員日常教育管理制度，確保了活動(dòng)有效覆蓋，達(dá)到了預(yù)期成效。
　　三是結(jié)合業(yè)務(wù)工作，做到邊學(xué)邊查邊改。商學(xué)院將黨建工作與宿管工作有機(jī)融合，努力構(gòu)建“黨員宿舍定崗”工作模式，積極探索黨建思政工作進(jìn)宿舍的有效途徑。對(duì)于突發(fā)事件和群體事件，學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)老師與學(xué)生黨員建立快速反應(yīng)和緊急集合制度，師生骨干在事件處理中形成合力。
　　分公司黨支部結(jié)合年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和重點(diǎn)工作考核指標(biāo)，加強(qiáng)黨員干部管理考核。在黨員發(fā)展中我黨委嚴(yán)格履行發(fā)展程序，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定，在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每一個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)持個(gè)別吸收原則，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。
　　(二)重視規(guī)劃，優(yōu)化黨員發(fā)展結(jié)構(gòu)。二是切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。通過(guò)開(kāi)展佩戴黨員胸牌上崗亮身份和公開(kāi)承諾活動(dòng)，接受廣大職工群眾監(jiān)督，讓每一名黨員都在陽(yáng)光下接受監(jiān)督。在實(shí)際運(yùn)行過(guò)程中，學(xué)院每周二上午和周四下午下午對(duì)所有宿舍進(jìn)行普查，在其他時(shí)間不定期進(jìn)行抽查，保證宿舍管理效果。截止上半年末，網(wǎng)點(diǎn)中間業(yè)務(wù)收入完成續(xù)時(shí)任務(wù)的100%，儲(chǔ)蓄存款時(shí)點(diǎn)增加2500萬(wàn)元，個(gè)人金融資產(chǎn)凈增5750萬(wàn)元，賬戶(hù)交易新增動(dòng)戶(hù)160戶(hù)、外幣儲(chǔ)蓄存款凈增407萬(wàn)美元、信用卡凈增客戶(hù)數(shù)368戶(hù)。要求黨員時(shí)刻以身作則，不斷強(qiáng)化廉潔自律，形成了風(fēng)清氣正的良好工作氛圍。?
　　(二)學(xué)系列講話，加強(qiáng)理論武裝、統(tǒng)一思想行動(dòng)。?
　　三、抓好作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)拒腐防變能力?
　　(一)堅(jiān)持貫徹民主集中制原則。?
　　二、強(qiáng)化組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力?
　　(一)進(jìn)一步健全黨內(nèi)制度，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量。?
　　(三)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的管理與教育。組織全體干部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，切實(shí)糾正“四風(fēng)”突出問(wèn)題，狠剎奢侈浪費(fèi)、攀比斂財(cái)之風(fēng)，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，組織教師簽寫(xiě)禁止操辦“升學(xué)宴”等承諾書(shū)，不斷提高廣大黨員教師廉潔從教的思想認(rèn)識(shí)。?
　　回顧20xx年上半年的黨建工作，通過(guò)全校黨員教師的共同努力，黨建工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與黨委的要求相比還有一定的差距。通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際，確?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。
　　一、工作思路的提出
　　學(xué)院提出了“以培養(yǎng)師生骨干隊(duì)伍為著力點(diǎn)，以加強(qiáng)宿舍治理為切入點(diǎn)，逐步推進(jìn)學(xué)生思想政治工作和全面學(xué)生管理工作”的思路，把黨員的教育管理、學(xué)生骨干的培養(yǎng)，與安全穩(wěn)定的薄弱環(huán)節(jié)、思想教育的重要陣地有機(jī)融合，提出“最重要的工作由最核心的學(xué)生黨員抓”，逐步形成了“一支核心、三級(jí)梯隊(duì)”“七字標(biāo)準(zhǔn)、三個(gè)結(jié)合”的工作體系，建立了“學(xué)生黨員樓層定崗”工作制度。對(duì)于危機(jī)事件，要快速反應(yīng)、科學(xué)決策，加強(qiáng)對(duì)事件的整體預(yù)判和謀劃，堅(jiān)持人文關(guān)懷、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，講究工作方法，力爭(zhēng)降低各類(lèi)損失，在事件總結(jié)中舉一反三、汲取教訓(xùn)。實(shí)行網(wǎng)格化管理考核，根據(jù)黨員日常學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)等方面開(kāi)展黨員積分量化考核工作，對(duì)黨員的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行全面評(píng)比，在工作中形成了比學(xué)趕幫超、獎(jiǎng)罰分明的氛圍，激勵(lì)了廣大黨員帶頭干事創(chuàng)業(yè)的斗志，構(gòu)建了無(wú)私奉獻(xiàn)的工作氛圍。在對(duì)發(fā)展對(duì)象的審察上入黨積極分子的審查上，我黨委重點(diǎn)在年齡上、思想上審查，做到有計(jì)劃、有重點(diǎn)地發(fā)展，對(duì)于那些年齡不夠、思想不凈、動(dòng)機(jī)不純的，堅(jiān)決不予發(fā)展。二是完善工作制度。二要“培源”，改進(jìn)工作方法，切實(shí)做好培養(yǎng)教育工作。除了積極參加市直機(jī)關(guān)工委組織的培訓(xùn)外，我們還在會(huì)議上和培訓(xùn)中專(zhuān)門(mén)對(duì)十九大精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，明確新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針。分公司支部通過(guò)開(kāi)展“學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、重溫入黨誓詞”黨日活動(dòng)，重新審視了全體黨員信念是否依然堅(jiān)定、承諾是否依然堅(jiān)守。而相同標(biāo)準(zhǔn)即“規(guī)范、整潔、無(wú)隱患”，而差異化標(biāo)準(zhǔn)即根據(jù)不同年級(jí)提出