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20xx領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告精選典范三篇(留存版)

2025-01-17 06:50上一頁面

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【正文】 優(yōu)質(zhì)服務(wù)和統(tǒng)計(jì)分析研究工作起到了積極的作用。此外,還加大推進(jìn)各縣(市)、區(qū)統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)站建設(shè)力度,目前,8個(gè)縣(市)、區(qū)的統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)站已經(jīng)開通。
  (六)加快信息化進(jìn)程,提高統(tǒng)計(jì)能力建設(shè)。
  三、取得的主要成效和經(jīng)驗(yàn)
  年初以來,局黨組緊緊圍繞市委中心工作,認(rèn)真落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神,積極應(yīng)對(duì)復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的新挑戰(zhàn)、新考驗(yàn),以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn),以提高統(tǒng)計(jì)能力為著力點(diǎn),以提高政府統(tǒng)計(jì)公信力為落腳點(diǎn),深化改革、強(qiáng)化創(chuàng)新,充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)的信息、咨詢、監(jiān)督功能,積極推進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法改革、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)、統(tǒng)計(jì)執(zhí)法和統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè),確保全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展。尤其在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常變化時(shí),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)警和建議。
  (二)內(nèi)創(chuàng)和諧落實(shí)民主集中制
  局黨組始終把堅(jiān)持民主集中制原則作為一項(xiàng)基本的組織制度和嚴(yán)肅的政治紀(jì)律,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),不斷完善決策程序和議事規(guī)則,致力打造政治堅(jiān)定、作風(fēng)民主、善于攻堅(jiān)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。一是經(jīng)鎮(zhèn)班子討論篩選后,在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、各村(社)組織觀看焦裕祿、蘭輝等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的視頻文件,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)事跡,宣揚(yáng)“忠誠、有為、擔(dān)當(dāng)、干凈”的做事理念。把有關(guān)黨的線路、方針、政策學(xué)深學(xué)透,及時(shí)把握新知識(shí)、新技術(shù),努力探索工作新思想和新方法,與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,開辟創(chuàng)新展形象。沒有自覺主動(dòng)的擠時(shí)間學(xué)習(xí),跟業(yè)務(wù)無關(guān)的瀏覽較少,對(duì)很多新事物、新知識(shí)的學(xué)習(xí)把握得還不夠好,應(yīng)用理論指導(dǎo)實(shí)踐,增進(jìn)工作上還有差距。對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑。工作中多動(dòng)頭腦想辦法,勇于管理,大膽管理,堅(jiān)持原則,不做 老好人 。二是設(shè)立日??记谛〗M,在下班前5分鐘對(duì)鎮(zhèn)全體機(jī)關(guān)干部在崗情況進(jìn)行記錄,班子成員納入考勤對(duì)象。在業(yè)務(wù)工作安排上,經(jīng)常與相關(guān)負(fù)責(zé)人商議,增加辦事透明度,有利于實(shí)現(xiàn)民主監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督,有利于調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性,促進(jìn)了各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展。二是科學(xué)考核評(píng)價(jià)干部。年初以來,共撰寫《決策參考》3期,《統(tǒng)計(jì)資料》19期,《統(tǒng)計(jì)信息》11篇。
  四、存在問題及下步工作
  雖然統(tǒng)計(jì)局黨組在領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)上取得了一定成績(jī),但仍存在不足,主要表現(xiàn)在:一是由于工作任務(wù)繁重,集中學(xué)習(xí)時(shí)間不夠。此規(guī)范編制工作已經(jīng)啟動(dòng)。六是重視和加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè),加大培養(yǎng)使用力度,探索建立統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)干部?jī)?nèi)部交流制度,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力,營造奮發(fā)向上的工作氛圍。在常規(guī)季度分析的基礎(chǔ)上,提高監(jiān)測(cè)的頻度和密度,不定期對(duì)主要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。
  二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作機(jī)制
  (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀
  以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),努力實(shí)現(xiàn)“提高思想認(rèn)識(shí)、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的具體目標(biāo),精心組織,周密部署,通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新,提高了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧的能力,全局干部職工特別是黨員干部的科學(xué)發(fā)展意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),規(guī)章制度進(jìn)一步健全,隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高,統(tǒng)計(jì)工作“內(nèi)創(chuàng)和諧,外樹形象”文明服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)得到進(jìn)一步發(fā)展。
  (二)學(xué)先進(jìn)找差距,加強(qiáng)案例學(xué)習(xí)。制定切實(shí)可行的
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