【正文】 進的醫(yī)療設(shè)備。工作中能夠一直保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。想在最短的時間內(nèi)做強做大，我認為首先要提高效勞質(zhì)量，讓每一個就診的患者滿意，并以此來擴大我院的知名度?！　《?、提高技術(shù)水平，打造醫(yī)護品牌　　高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療效勞是病人、家屬、社會評價醫(yī)務(wù)工作者滿意度的一項重要指標。在內(nèi)科實踐工作中，我深切體會到作為內(nèi)科臨床醫(yī)生的應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件，在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下，我逐步對內(nèi)科常見并多發(fā)病的診斷、治療有了較多的認識，作為住院醫(yī)師對病人從入院住院診斷治療及出院復(fù)查有了特別好的掌握，通過不斷的學習和訓練，我已能純熟掌握本科室常見并多發(fā)病的診療方法。為習慣現(xiàn)代醫(yī)療市場的開展，今年我科把開展院前急救這項工作當成重要任務(wù)抓，嚴格急診出診制度，院前急救小組24小時待命，5分鐘安排急診出診，制定有急診綠色通道總體方案，如遇急、危、重病人，一律實行急診綠色通道，已做到先行搶救，而后補辦各種手續(xù)。通過醫(yī)院治理年活動，使急診科人員進一步理解落實和深化以人為本，以病人為中心的效勞理念，進一步完善效勞設(shè)備，深化醫(yī)療環(huán)境，更新效勞方式，簡化就醫(yī)流程，改良效勞態(tài)度，為病人提供人性化的效勞，杜絕對病人生、冷、頂、推、拖現(xiàn)象。為此我們急診科制定好科室開展計劃，工作計劃，并組織施行。用如履薄冰，來描述我的工作心態(tài)絲毫不為過，對待每個患者的X光片，我不敢有絲毫懈怠。　　二、工作方面　　盡管是一名醫(yī)生，但是誰都明白，行醫(yī)不能亂來，經(jīng)歷越是老道的醫(yī)生越受人信任。正確的自我評價是協(xié)助人們作出正確的奮斗方向的條件。這些都讓我收獲頗豐。我希望我們醫(yī)院也能引進先進的設(shè)備，盡管本錢特別高，但是我們**醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院，就應(yīng)該有高于其他醫(yī)院的設(shè)備，先進的設(shè)備在日后一定會帶給我們更高的報答，而不僅僅是經(jīng)濟效益。制定了急診科常見病臨床途徑。護士長依照醫(yī)院治理年活動要求，醫(yī)學教，育網(wǎng)|搜集整理建立健全了一系列護理規(guī)章制度?？剖易≡翰》凯h(huán)境差。通過近一年的體驗已經(jīng)逐步習慣了這邊的工作情況，關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷和關(guān)懷，我感到了特別大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來報答。參加工作以后，我努力提高本人的思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)道德水平，擺正主人翁的心態(tài)，急病人所急，想病人所想，竭盡全力為患者效勞。在上崗行醫(yī)工作當中，積極主動協(xié)助病人處理就診中遇到的各種困難，讓病友感遭到熱情周到的效勞，感遭到醫(yī)護人員的關(guān)懷和體貼。在日常生活中我認真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，恪守各項規(guī)章制度和各項要求，養(yǎng)成良好的工作作風。堅持三級醫(yī)師查房制度，對相關(guān)病例及時進展業(yè)務(wù)討論，提高全科醫(yī)護人員的急救水平。著力改善就醫(yī)環(huán)境，降低醫(yī)療費用?！　∽晕以u價經(jīng)典范文　　一、積極開展中醫(yī)急危重癥業(yè)務(wù)技術(shù)培訓　　認真貫徹落實國家中醫(yī)藥治理局及衛(wèi)生廳以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題的中醫(yī)醫(yī)院治理年活動方案貫徹落實會議精神，充分發(fā)揮急診科中醫(yī)藥人員的人才優(yōu)勢，運用中醫(yī)藥療法為廣大患者效勞。在特別多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大，風險高，必須醫(yī)術(shù)精深，以確保萬無一失，事實上隨著科技的開展，大量現(xiàn)代化設(shè)備應(yīng)用到了醫(yī)學上，絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前，要依照醫(yī)技科室提供的各種報告、診斷，然后結(jié)合患者病癥來下定論，如此看，醫(yī)技科室才是沖鋒在前的排頭兵，風險系數(shù)才是最高的，生怕漏看，錯