【正文】 頁。　　(五)甲方因經(jīng)營需要，單方面解除合同的，除支付經(jīng)濟補償金外，應(yīng)提前一個月通知，或多支付一個月的工資?！　?，甲方有權(quán)進行必要的違約懲處直至開除，開除時需經(jīng)工會同意。第________年薪資為____ ，年休____天。　　四、勞動時間及報酬　　，若安排生產(chǎn)性員工加班，甲方按 國家規(guī)定支付加班費，延長加班時間的，經(jīng)與工會協(xié)商采取乙方自愿的原則?！　。吭鹿べY定于次月____日發(fā)放。　?。弧　?；　　，送勞教以及有貪污，盜竊，賭博，打架斗毆等嚴重問題或給甲方造成重大損失者；　??；　　。　　十、乙方應(yīng)繳納的個人所得稅按照稅法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方代扣代繳。若乙方違反此條，應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟損失，賠償金最低為乙方六個月的工資和獎金。　　，乙方因故意或過失泄露均應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任，賠償甲方由此造成的損失。　　，每年可享受，帶薪假日____天，可報銷每年來回火車票費用1次。雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：　　一、合同期限　　本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，其中間____個月為試用期。第________年年終一次性補助______元?！　。嚎紤]到乙方作為銷售人員工作性質(zhì)的特殊，作如下特別約定：　?、僖曳阶鳛殇N售人員，每星期上報一次客戶信息，雙方進行確認，以此作為乙方的工作業(yè)績進行年度考核，乙方任何時候不得將此信息泄露給其他公司?！　?，侵犯甲方著作權(quán)的，應(yīng)