無固定期限勞動合同范文專業(yè)版(留存版)
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第一條勞動合同期限
本合同為有固定期限的勞動合同。
乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。
第十條其他事項
乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，
未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止
乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止。
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度
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