酒店廚房承包合同(2)(留存版)
【正文】 __月___日起至_____年___月___日止。
雙方未按協(xié)商的方法提前終止協(xié)議視為違約。
十、如遇酒店轉(zhuǎn)讓?zhuān)髞?lái)的法人不留用乙方的情況下，甲方須補(bǔ)賠乙方半個(gè)月工資，如遇到非典等類(lèi)似情況則按相關(guān)法規(guī)處理。
二、甲方將廚房承包給乙方工作，其中不包括廚房殺洗等勤雜工。
公傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。
九、甲方視乙方工作的第一個(gè)月為試用期，試用期內(nèi)乙方的留、走由甲方?jīng)Q定。基本月工資定為_(kāi)_________元整。
雙方刻意刁難對(duì)方視為違約。如衛(wèi)生要求、菜肴出品要求、安全操作要求、人為浪費(fèi)的要求、設(shè)備設(shè)施保管的要求(具體條例協(xié)商制定于酒店規(guī)章制度中)
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