【正文】 遇按照執(zhí)行。
在試用期內的；
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第三十六條　乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
第二十三條　乙方有下列情形之一，甲方不得依據本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同：
患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
義務兵復員退伍和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；
義務服兵役期間的。
第十條　由于甲方生產任務不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于_____元。
一、勞動合同期限
第一條　本合同期限類型為______期限合同。
四、勞動報酬
第八條　甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。
第二十一條　下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
第三十三條　支付乙方經濟補償時，乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經濟補償金。
第四十條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條　訂立無固定期限勞動合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現，本合同終止。
六、勞動紀律
第十五條　乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。甲