勞動(dòng)合同協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版范文(留存版)
【正文】 市場(chǎng)動(dòng)向等方面信息，公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考。
三、薪酬制度 推廣期實(shí)行底薪提成方式，非推廣期只計(jì)提成方式。變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書(shū)》。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。
負(fù)責(zé)公司推銷(xiāo)及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時(shí)將相關(guān)客戶(hù)資料備案到負(fù)責(zé)人處。
推廣期薪酬：底薪 ，試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：底薪
非推廣期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶(hù)下了訂單并結(jié)清貨款的，則有提成，提成按第1點(diǎn)計(jì)算。
嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同。
五、雙方約定
，服從甲方的管理與工作安排。
二、工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳，執(zhí)行公司區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的實(shí)施。
每個(gè)季度總結(jié)每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1