【正文】 廉，定期分析隊伍形勢，“班子過硬”帶動“隊伍過硬”?；仡?0xx年，我深感，過得充實、收獲滿滿。 展望20xx年工作，我有信心、有決心在支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)大隊全體隊員，習(xí)近平總書記重要訓(xùn)詞精神為指引，更加飽滿的工作熱情、更加務(wù)實的工作作風(fēng)，開拓創(chuàng)新、砥礪奮進，為XXX消防救援隊伍建設(shè)發(fā)展做出新的更大貢獻! 上述職，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。 我報告一下個人有關(guān)事項：本人妻子xxx現(xiàn)在待業(yè)在家，有一子一女均未成年。 落實為民辦實事工程。圍繞8個專題開展學(xué)習(xí)討論、5次書記課堂，帶頭開展主題教育授課3次、帶頭普通黨員身份參加黨支部學(xué)習(xí)討論、帶頭參加主題教育網(wǎng)上答題考試,確保主題教育穩(wěn)步推進。 (一)堅持大事大抓，凝心聚力抓好主題教育 開展“學(xué)訓(xùn)詞 鑄忠誠 創(chuàng)新業(yè) 立新功” 主題教育。大隊考促學(xué)的形式促進學(xué)習(xí)成果，每月組織進行主題理論考試，并將考試成績登記、存檔。組織優(yōu)秀指戰(zhàn)員拍攝“青年微黨課”2個、開展書畫繪畫創(chuàng)作11幅、撰寫心得體會、調(diào)研論文、詩歌散文等形成征文3篇等活動，積極踐行習(xí)近平總書記重要訓(xùn)詞精神。組織實行“政府專職消防指揮員成長計劃”培養(yǎng)隊伍管理人才，通過不斷探尋單編中隊管理方式，xx中隊的日常執(zhí)勤備戰(zhàn)工作運轉(zhuǎn)已能實現(xiàn)政府專職消防隊員為主，具備了單編中隊的能力。但是作為一名老黨員，我深刻認識到自己在堅定理想信念方面，做得還不夠，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。深入基層較少，調(diào)研少，聽領(lǐng)導(dǎo)講得多，聽基層一線同志講得少，工作中還存在一定的形式主義和走過場的現(xiàn)象，幫助他們解決實際問題少。在相關(guān)配套政策法規(guī)尚未出臺之前，繼續(xù)堅定執(zhí)行部隊條令條例和各項規(guī)章制度要求，避免出現(xiàn)政策制度銜接過程中的監(jiān)管盲區(qū)。一是大隊黨委按照中央提出的”6個對照”“5個重點”“4個防止”等要求，共檢視問題60項，立行立改41項，限期整改11項，長期