【正文】 　?。ǘ┘追酱_因工作需要，可依法安排乙方延長工作時(shí)間、休息日或節(jié)假日加班。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移；　　三、乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照執(zhí)行；　　四、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；　　五、甲方為乙方提供的福利待遇包括：　　十、勞動合同的調(diào)解及仲栽　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解無無效，可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽；也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。　　如乙方經(jīng)常在外辦理工廠業(yè)務(wù)，甲方應(yīng)為乙方交納意外保險(xiǎn)?！　×趧颖Ｗo(hù)　　七、勞動紀(jì)律及獎(jiǎng)懲　　乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲?！　《?、工作任務(wù)和崗位　?。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲘徫唬üしN）　?。ǘ┮曳酵瓿杉追秸０才诺纳a(chǎn)（工作）任務(wù)?！　〉诹鶙l勞動紀(jì)律　　一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律?！　∪魏我环竭`反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，依照國家規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償?！　∫曳皆谟霉挝还ぷ鲿r(shí)間、方式，按用工單位同工種勞動合同制同樣規(guī)定執(zhí)行。；　　甲方在合同期內(nèi)為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)?！　《o固定期限，自____年____月____日始，其中試用期為____月（日）?！　〉诎藯l違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng)：　　___________________________________________________________________。　?。ㄈ┘追矫吭耞________日如期發(fā)放工資?！　〖追剑海ê炞郑________________乙方：（簽字）_________________　　聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：_________________　　_________年_____月_____日_________年_____月_____日　　甲方用人單位：_______________　　乙方職工姓名：_______________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。　?。ǘ┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同?！　〖追剑篲______________乙方：_______________　　________年___月___日________年___月___日　　用人單位名稱：_________（以下稱“甲方”）_________性質(zhì)（類形）：_________　　單位地址：____________________________________　　通訊地址：____________________________________　　郵政編碼：___________________________　　法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：_________　　勞動者姓名：_________（以下稱“乙方”）_________身份證號碼：_________　　家庭住址：_________郵政編碼：_________戶籍所在地：_________郵政編碼：_________聯(lián)系方式：_________（固定電話）_________（移動電話）_________緊急聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：___________________________　　甲方雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），確定勞動關(guān)系。其中加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為_________元/小時(shí)，事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為_________元/小時(shí)，病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為_________元/小時(shí)?！　《?、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)　?。ㄒ唬┘追狡赣靡曳綇氖耞________工作，具體任務(wù)或職責(zé)是：_________：　　（二）乙方的工作地點(diǎn)為　　（三）乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼 職。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：　　在試用期內(nèi)的；　　甲方以暴力