20xx年x集團公司董事長在中層干部大會上的講話(專業(yè)版)
【正文】 四、關于考核問題，董事會將設置合適、合情、合理的基本考核目標，給能干事、想干事、干成事的干部職工一個能夠充分施展才華的平臺，對超額完成考核目標的，將超額部分作為獎勵，以此提高全員勞動生產(chǎn)的積極性，以此來激勵大家奮勇爭先，努力為企業(yè)創(chuàng)造效益 通過效益工資和獎勵性收入的提高，來全面提升公司干部職工的收入水平?！ 「鶕?jù)當前市場走勢，我認為未來半年甚至一年，鋁行業(yè)形勢還是看好的。相比之下，今天我們?nèi)〉玫某煽?，顯得格外來之不易，讓我們倍感珍惜，當然，我們能有這樣一個喜人的業(yè)績，得益于我們?nèi)w干部員工的共同努力，也得益于這次難得的市場良機。只要我們做好上述工作，不管外部環(huán)境如何變化，我們能夠確保自己在不斷變化的環(huán)境中生存和發(fā)展。為此，公司下一步要積極在資本市場方面探索擴展道路，增強壯大公司的實力和規(guī)模，把XXXX的牌子打出去。2020年X集團公司董事長在中層干部大會上的講話2020年X集團公司董事長在中層干部大會上的講話 同志們： 時光荏苒，近一年沒有和大家相聚了，今天我們召開全體中層干部大會，也利用這個機會和大家一起交流、分享公司近階段取得的成績，同時也和大家一起商議公司未來一年
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